个人简历就是要把个人的所有情况都写进去，以让招聘官对求职者有一个全面的了解。
个人简历就是要把个人的所有情况都写进去，以让招聘官对求职者有一个全面的了解。
参考答案和解析
错误
相关考题：
在招聘过程中使用个人简历筛选法应当注意，个人简历（ ）。 A．一般都有严格、统一的规格 B．有利于求职者充分进行自我表达 C．在招聘过程中的作用不大 D．一般能够系统全面提供企业所关注的所有信息
与精心设计的人员招聘申请表相比，个人简历的特点有()。A:规范统一B:形式死板，不利于求职者进行充分的自我表达C:不能够系统、全面地提供企业所关注的所有信息D:可能存在自我夸大的倾向E:可以充分进行自我表达
人员甄选过程中使用个人简历评价法应当注意的是，个人简历（）A、一般都有严格、统一的规格B、在招聘过程中作用不大C、有利于求职者充分进行自我表达D、一般能够系统、全面地提供企业所关注的所有信息
在招聘面试中，面试官的主要任务是（ ）。A、缓解紧张情绪，使求职者表现出真实能力B、获得简历和测验中无法获取的其他信息C、向应聘者承诺更多的报酬以吸引人员D、详细了解求职者的特殊经历和能力E、避免与求职者建立互信关系
多选题在招聘面试中，面试官的主要任务是（ ）。A缓解紧张情绪，使求职者表现出真实能力B获得简历和测验中无法获取的其他信息C向应聘者承诺更多的报酬以吸引人员D详细了解求职者的特殊经历和能力E避免与求职者建立互信关系
单选题任何一家公司在招聘时，都会注意一个人的综合能力，然而在短暂的面试时间里，无论准备得如何充分，都无法让个人才能全方位地展示出来。作为求职者，应该做的是，针对所应聘岗位强调个人的能力和专长，针对这项工作详细阐述自己的优点与长处。（ ）A招聘过程十分繁杂B面试时应把握好时间C求职者要全面了解公司D面试时要突出自己的优势，