企业文化是社会政治、经济、文化的综合作用下产生并发展的。这是企业文化的()。 A、客观属性B、亚文化属性C、本质属性D、“两分属性”
企业文化现象作为一种客观存在,在其发展过程中,具有积极与消极之分。这是企业文化的()。 A、客观属性B、亚文化属性C、本质属性D、“两分属性”
企业文化现象的产生和发展是与企业生产、经营活动相适应的。这是企业文化的()。 A、客观属性B、亚文化属性C、本质属性D、“两分属性”
企业文化是客观存在的,是不以人的意志为转移的。这是企业文化的()。 A、客观属性B、亚文化属性C、本质属性D、“两分属性”
企业文化是客观存在的,是不以人的意志为转移的。这是企业文化的本质属性。() 此题为判断题(对，错)。
自从企业诞生的那一天起,就在企业经营活动中开始孕育并逐渐形成自身的文化表明企业文化作为一种微观文化现象,具有() A、个体差异属性B、经济管理文化属性C、亚文化属性D、客观属性
企业文化现象是整个社会文化现象的一部分表明企业文化具有() A、个体差异属性B、经济管理文化属性C、亚文化属性D、客观属性
下列属于企业文化管理规划的主要内容的是() A、企业文化管理的组织领导与保证体系B、企业文化管理的实施C、企业文化管理的目标D、企业文化管理的指导思想
企业文化现象作为一种客观存在,在其发展过程中具有积极与消极之分,这种企业文化的特征称为()。 A.亚文化属性B.本质属性C.“两分“属性D.客观属性
企业文化现象的产生与发展是与企业生产经营活动相适应的,并有其自身的运动规律,即企业文化是一种经济管理文化,这种企业文化的特征是()。 A.“两分“属性B.本质属性C.客观属性D.亚文化属性
企业文化作为一种客观存在,是不以人们的意志为转移的,这种企业文化的特征称为()。 A.“两分“属性B.客观属性C.本质属性D.亚文化属性
在企业文化建设中坚持亲密性原则,是由人的()决定的。 A.自然属性B.原始属性C.科学属性D.社会属性
企业文化作为一种微观文化现象,具有的属性包括:() A.亚文化属性B.主观属性C.客观属性D.经济管理文化属性
企业文化既有经济属性,也有社会属性,是两者的完美统一。() 此题为判断题(对，错)。
企业文化的两个属性是管理属性和文化属性。() 此题为判断题(对，错)。
企业文化作为微观文化现象，具有以下属性（）。A、客观属性B、主观属性C、亚文化属性D、经济管理文化属性
企业文化的国家属性有（）。A、民族特色的企业文化B、社会制度不同的企业文化C、企业文化的相同性D、企业文化的相异性E、企业文化的综合性
企业文化管理与其他管理工作的关系，论述正确的是（）。A、企业文化管理可以取代其他管理工作B、企业文化管理与其他管理工作分工明确C、企业文化管理是其他管理工作的灵魂D、企业文化管理与其他管理工作互为补充
最能体现企业文化管理属性的是（）。A、管理模式B、经营理念C、企业哲学D、企业精神
企业文化的属性包含（）。A、客观属性B、亚文化属性C、经济管理文化属性D、规律属性
西岳华山最能体现的旅游属性是（）A、险峻美B、幽静美C、奇特美D、雄伟美
单选题最能体现企业文化管理属性的是（）。A管理模式B经营理念C企业哲学D企业精神
单选题西岳华山最能体现的旅游属性是（）A险峻美B幽静美C奇特美D雄伟美
多选题企业文化的属性包含（）。A客观属性B亚文化属性C经济管理文化属性D规律属性
单选题企业文化管理与其他管理工作的关系，论述正确的是（）。A企业文化管理可以取代其他管理工作B企业文化管理与其他管理工作分工明确C企业文化管理是其他管理工作的灵魂D企业文化管理与其他管理工作互为补充