单选题不属于工作压力对工作绩效的消极作用是（）A工作效率低下B缺勤、离职C饮食习惯改变、烟瘾、酒瘾D工作上心、效率提高
单选题
不属于工作压力对工作绩效的消极作用是（）
A
工作效率低下
B
缺勤、离职
C
饮食习惯改变、烟瘾、酒瘾
D
工作上心、效率提高
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解析：
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通过对工作压力机制的分析，可以发现压力对工作绩效和组织效能的影响既有消极作用，也有积极作用，关键在于（）。A、压力是否在我们推测能力范围之内B、压力是否在我们回避能力范围之内C、压力是否在我们应付能力范围之内D、压力是否在我们妥协能力范围之内
关于工作压力的行为反应，以下说法正确的有（）A、工作压力对工作绩效既有消极作用也有积极作用，关键是压力是否在应对范围内B、工作压力源通过急性反应、能力下降、不安全行为最终导致了事故失误C、工作压力影响工作满意度进而影响缺勤率和离职率的下降D、工作压力大会导致工作关系紧张，工作-家庭冲突
单选题通过对工作压力机制的分析，可以发现压力对工作绩效和组织效能的影响既有消极作用，也有积极作用，关键在于（）。A压力是否在我们推测能力范围之内B压力是否在我们回避能力范围之内C压力是否在我们应付能力范围之内D压力是否在我们妥协能力范围之内
单选题（）是主要由于工作而产生的一些消极后果的反应。A工作效率B工作压力C工作意外