单选题()是指一定范围内各种正式和非正式的规则的集合,它旨在制约追求主体利益或效用最大化的群体或个人的行为。A法律B法规C体制D制度

单选题
()是指一定范围内各种正式和非正式的规则的集合,它旨在制约追求主体利益或效用最大化的群体或个人的行为。
A

法律

B

法规

C

体制

D

制度


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投资环境是指在一定时间、一定地点或范围内,影响和制约项目投资活动的各种内外境况和条件要素的有机集合体。( ) A.对 B.错

()是指一定范围内各种正式和非正式的规则的集合,它旨在制约追求主体利益或效用最大化的群体或个人的行为。 A.法律B.法规C.体制D.制度

()是学生给人乐意把它的目标、标准和规范作为自己的行为动机、调节自己压想和行为的一种群体.A.正式群体B.非正式群体C.参照群体D.学生群体

学生乐意把它的目标、标准和规范作为自己的行为动机以调节自己思想和行为的一种群体是().A.班集体B.正式群体C.非正式群体D.参照群体

()是指正式或非正式的群体所拥有的价值观,它影响到个人的行为和组织的行为。

群体动力学的要点包括A、群体动力学所研究的群体指非正式组织B、群体是处于均衡状态的各种力的一种“力场”C、群体有着不同于正式组织的目标D、在群体中有一个非正式的、较难辨认的结构

在组织中存在着非正式组织,非正式组织()。 A.是一种相对稳定的非正式群体,具有特定的规范和规则B.是一种相对松散的非正式群体,没有特定的规范和规则C.是非正式产生的合法群体,对组织有积极作用D.是非正式产生的非法群体,对组织有消极作用

在现代市场经济中,作为市场主体的个人追求的目标是( )A: 利润最大化B: 效率最大化C: 效用最大化D: 差额最大化

在一定时间内,由于共同的利益与沟通的需要使他们暂时集合于某一空间的公众,常常称之为()。A正式群体B非正式群体C行动群体D社会角色群体

企业制度创新的基础是行为主体追求利益最大化。

在组织中存在着非正式组织,非正式组织()。A、是一种相对稳定的非正式群体,具有特定的规范和规则B、是一种相对松散的非正式群体,没有特定的规范和规则C、是非正式产生的合法群体,对组织有积极作用D、是非正式产生的非法群体,对组织有消极作用

()是指一定范围内各种正式和非正式的规则的集合,它旨在制约追求主体利益或效用最大化的群体或个人的行为。A、法律B、法规C、体制D、制度

()是指企业范围内的各种正式和非正式规则的集合,其目的是约束企业及其成员追求效用最大化的行为。

根据群体对社会上其他群体或个人所发挥的作用或产生的影响不同,我们可以把群体划分为()。A、正式群体和非正式群体B、开放群体和封闭群体C、参照群体和一般群体D、大型群体和小型群体

按照正式群体和非正式群体的分类,属于正式群体的是()A、利益型群体B、压力组合型群体C、命令型群体D、传统关系型群体

下述判断中,()是非正式群体结构的特点。A、它是个人基础上的一种人际关系B、它具有不固定的目标或任务C、它具有不成文的行为规范D、它没有自己的领袖

以下描述中符合团队文化的特征的有()。A、人际关系融洽B、员工不关心企业的前途C、非正式群体与正式群体不协调D、员工追求个人利益最大化

个体向往成为其成员的群体或个体视其成员为行为典范的群体是()。A、正式群体B、非正式群体C、临时群体D、参照群体

非正式群体的目标和组织的目标及社会法规是对立的,对组织的利益起着损害和瓦解作用,如各种违法犯罪团伙,以上描述的非正式群体类型是()A、中间型B、消极型C、破坏型D、爱好型

由组织设立的,旨在指导成员努力实现组织目标的群体是()。A、正式群体B、非正式群体C、临时群体D、参照群体

单选题按照正式群体和非正式群体的分类,属于正式群体的是()A利益型群体B压力组合型群体C命令型群体D传统关系型群体

单选题个体向往成为其成员的群体或个体视其成员为行为典范的群体是()。A正式群体B非正式群体C临时群体D参照群体

单选题根据群体对社会上其他群体或个人所发挥的作用或产生的影响不同,我们可以把群体划分为()。A正式群体和非正式群体B开放群体和封闭群体C参照群体和一般群体D大型群体和小型群体

单选题由组织设立的,旨在指导成员努力实现组织目标的群体是()。A正式群体B非正式群体C临时群体D参照群体

单选题在一定时间内,由于共同的利益与沟通的需要使他们暂时集合于某一空间的公众,常常称之为()。A正式群体B非正式群体C行动群体D社会角色群体

填空题()是指企业范围内的各种正式和非正式规则的集合,其目的是约束企业及其成员追求效用最大化的行为。

多选题下述判断中,()是非正式群体结构的特点。A它是个人基础上的一种人际关系B它具有不固定的目标或任务C它具有不成文的行为规范D它没有自己的领袖

单选题以下描述中符合团队文化的特征的有()。A人际关系融洽B员工不关心企业的前途C非正式群体与正式群体不协调D员工追求个人利益最大化