多选题行政组织的帕金森现象主要包括 ( )A职工人数猛增B政府机构膨胀C组织内低效、无能根源于自发的嫉妒病D追求豪华的办公大楼E追求考究的办公环境

多选题
行政组织的帕金森现象主要包括    (    )
A

职工人数猛增

B

政府机构膨胀

C

组织内低效、无能根源于自发的嫉妒病

D

追求豪华的办公大楼

E

追求考究的办公环境


参考解析

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相关考题:

行政系统主要指行政组织,不包括人。() 此题为判断题(对,错)。

下列哪些现象不属于“帕金森定律”现象的() A、组织规模每年以固定的比率增长B、官员过多C、行政效率提高D、制造工作来做

下列那些现象不属于“帕金森定律”现象的() A、组织规模每年以固定的比率增长B、官员过多C、行政效率提高D、制造工作来做

在利己思想的影响下导致行政组织的非正常膨胀,被称为( )A.“帕金森现象”B.“帕累托现象”C.“雷格斯现象”D.“彼得现象”

理性官僚制的弊端在企业组织比在行政组织体现得更加明显,帕金森效应更容易在企业组织中发挥作用。A对B错

试用中国行政组织中的官僚主义现象说明帕金森定律。

理性官僚制的弊端在企业组织比在行政组织体现得更加明显,帕金森效应更容易在企业组织中发挥作用。

媒介组织的行政管理主要包括哪些?

以下关于帕金森原理的说法中,正确的是:()A、彼得原理与帕金森原理是有联系的B、按帕金森定律,组织层次将会增多,而管理幅度也将增大C、组织需要不断变革,以阻止帕金森定律带带来的不利D、帕金森定律被描述为“金字塔上升”现象

广义行政组织法的主要内容包括()A、行政机关组织法B、行政编制法C、公务员法D、行政程序法

在利己思想的影响下导致行政组织的非正常膨胀,被称为()A、“帕金森现象”B、“帕累托现象”C、“雷格斯现象”D、“彼得现象”

思想性的行政组织文化主要包括()A、行政组织价值观B、行政组织意识C、行政组织理想D、行政组织标志

行政组织文化主要包括行政制度文化和(),但是受行政物质文化的客观影响。

行政管理学中保障论的内容主要包括()A、财务行政B、行政法治C、行政方法D、行政组织E、行政道德

帕金森病的主要组织病理特征?

政组织的基本要素主要包括两个方面,即行政职位和行政人员。

将行政组织分成三种立项模型的是()A、里格斯B、J.M.高斯C、帕金森D、彼得

填空题行政组织文化主要包括行政制度文化和(),但是受行政物质文化的客观影响。

问答题试用中国行政组织中的官僚主义现象说明帕金森定律。

多选题思想性的行政组织文化主要包括()A行政组织价值观B行政组织意识C行政组织理想D行政组织标志

判断题理性官僚制的弊端在企业组织比在行政组织体现得更加明显,帕金森效应更容易在企业组织中发挥作用。()A对B错

多选题以下关于帕金森原理的说法中,正确的是:()A彼得原理与帕金森原理是有联系的B按帕金森定律,组织层次将会增多,而管理幅度也将增大C组织需要不断变革,以阻止帕金森定律带带来的不利D帕金森定律被描述为“金字塔上升”现象

判断题帕金森是对官僚组织的弊病进行了精辟的分析并提出了著名的帕金森定律的美国行政理论家。A对B错

单选题组织管理中的“帕金森现象”属于行政改革内部原因中的( )A组织人员的变化B组织目标的选择C组织规模的过度膨胀D组织目标的修正

问答题媒介组织的行政管理主要包括哪些?

问答题帕金森病的主要组织病理特征?

单选题在利己思想的影响下导致行政组织的非正常膨胀,被称为()A“帕金森现象”B“帕累托现象”C“雷格斯现象”D“彼得现象”