组织理论研究的主要分支学科为组织( )。A结构学B协调学 C行为学D管理学 E设计学 组织理论研究的主要分支学科为组织（ ）。Ａ结构学Ｂ协调学Ｃ行为学Ｄ管理学Ｅ设计学
应该把研究程序的公开性作为研究组织行为学唯一的研究方法。()
管理学家西拉季认为影响组织设计的因素主要有战略、技术、组织结构以及（ ）。A.目标B.文化C.价值观D.环境
管理学家西拉季认为影响组织设计的因′素主要有战略、技术、组织结构以及()。A.目标B.文化 C.价值观D.环境
（）是美国哥伦比亚大学的管理学教授，是美国管理过程学派的代表人物之一。著作有《管理过程：思想、行为和实务》等。
“霍桑试验”是由谁完成的（）。A、美国心理和行为学家马斯洛B、德国社会学家韦伯C、美国管理学家泰罗D、美国哈佛大学教授梅奥E、德国心理学家卢因
美国印第安大学教授（）从组织行为学的角度研究教育管理理论，提出按照古典组织理论、人际关系理论、组织行为理论来划分各个管理流派。A、坎贝尔B、罗伯特•欧文斯C、泰勒D、马克思•韦伯
管理学者西拉季等人认为，影响组织设计的因素主要有环境、战略、（）。A、技术B、组织结构C、制度D、共同价值观
巴纳德从（）角度采研究组织问题，为组织管理学的研究打开了新的视角。A、心理学B、社会学C、管理学D、行为学
美国的管理学教授西拉季和华莱士把组织行为学的研究过程细分的步骤包括（）A、弄清要研究的问题B、查阅与某种行为问题有关的理论和信息资料C、形成假设D、选择正确的设计步骤和方法开展研究工作E、解释研究结论
美国学者西拉季和华莱士提出领导者除应具有身体特点特质外，还应具备（）等特质。A、社会背景B、智力C、个性D、任务定向E、社会技能
研究组织的运行及其规律的学科是（）。A、社会学B、管理学C、组织行为学D、市场营销学
美国管理学家卡斯特将组织发展的过程归纳为（）A、三个步骤B、四个步骤C、五个步骤D、六个步骤
组织行为学家西拉杰和华莱士，把研究组织行为学的研究方法的系统过程归纳为（）A、四个步骤B、五个步骤C、六个步骤D、七个步骤
组织行为学的产生与发展起因于管理学发展的需要，所以组织行为学的研究与管理理论是无法截然分开的。
按照美国密歇根大学组织行为学教授约翰·威根对组织行为学技能的划分，那种只会按照基本的规则和办事程序做事的人属于（）。A、本本型B、本本与情景结合型C、能力型D、熟练型E、专家型
单选题组织行为学家西拉杰和华莱士，把研究组织行为学的研究方法的系统过程归纳为（）A四个步骤B五个步骤C六个步骤D七个步骤
多选题美国学者西拉季和华莱士提出领导者除应具有身体特点特质外，还应具备（）等特质。A社会背景B智力C个性D任务定向E社会技能
多选题巴纳德从（）角度采研究组织问题，为组织管理学的研究打开了新的视角。A心理学B社会学C管理学D行为学
单选题“霍桑试验”是由谁完成的？（ ）A美国心理和行为学家马斯洛B德国社会学家韦伯C美国管理学家泰罗D美国哈佛大学教授梅奥E德国心理学家卢因
多选题管理学者西拉季等人认为，影响组织设计的因素主要有环境、战略、（）。A技术B组织结构C制度D共同价值观
判断题组织行为学的产生与发展起因于管理学发展的需要，所以组织行为学的研究与管理理论是无法截然分开的。A对B错
填空题（）是美国哥伦比亚大学的管理学教授，是美国管理过程学派的代表人物之一。著作有《管理过程：思想、行为和实务》等。
单选题美国管理学家卡斯特将组织发展的过程归纳为（）A三个步骤B四个步骤C五个步骤D六个步骤