心理健康标准之一是__________，它也是获得心理健康的重要途径。
提高劳动生产率的重要途径是(), A、减负B、技术进步C、增员D、改善劳动条件
有效的品牌定位是联系品牌形象与目标市场的纽带，是确立品牌个性的重要途径，是品牌传播的（），也是品牌占领市场的前提。A基础B过程C有效方法D重要手段
提高劳动生产率是企业发展生产的（）。A、重要途径B、重要方法C、重要条件D、重要保证
有效的品牌定位是联系品牌形象与目标市场的纽带，是确立品牌个性的（），是品牌传播的基础，也是品牌占领市场的前提，具有不可估量的营销战略意义。A、有效途径B、重要途径C、必经之路D、重要基础
多能工培养是应对员工流动的重要条件，也是培养一线骨干的重要途径。
教学是教育学生的基本途径，课外活动也是教育学生的重要途径。
对员工来讲，职务晋升是员工职业生涯发展的重要途径。
申请专利是科研成果退出的最直接、最有效的方式之一，是科研人员保护自身知识产权的重要途径。
发展循环经济是实现可持续发展的一个重要途径，同时也是保护环境和有效利用资源的根本手段。
缩短生产单位产品的时间，即降低产品的劳动消耗，是提高劳动生产率的一条重要途径。
（）是实现科研成果退出最快捷、最直接、最有效的方式之一，也是科研人员进行学术交流和技术推广的重要途径。
（）是对儿童实施全面发展教育的重要途径，也是促进教师专业成长的重要途径。
（）是提高全体员工积极性和自觉性的手段，也是提高组织效率的有效途径。
员工的（）是最有效的提高劳动生产率的途径，也是人力资本增值的重要途径。A、培训B、教育C、激励D、管理
外部发展是企业发现人才、任用人才的一种有效途径，也是激励员工的一种有效方法。
员工的（）、（）是最有效的提高劳动生产率的途径，也是人力资本增值的重要途径。
（）是文化发展的不竭动力，也是建设和谐文化的重要途径。
填空题（）是文化发展的不竭动力，也是建设和谐文化的重要途径。
填空题（）是对儿童实施全面发展教育的重要途径，也是促进教师专业成长的重要途径。
填空题热处理是改善钢（）的重要途径，也是改善材料（）的重要途径。
判断题采取有效措施降低物品马格数，是提高物品装卸搬运可运性的重要途径，也是装卸搬运合理化的标志之一。A对B错
填空题员工的（）、（）是最有效的提高劳动生产率的途径，也是人力资本增值的重要途径。
多选题员工调动的目的是A员工调动可以满足企业调整组织结构的需要B员工调动可以使晋升渠道保持通畅C员工调动可以满足员工的需要D员工调动是处理劳动关系冲突的有效方法E员工调动的获得不同经验的重要途径
判断题多能工培养是应对员工流动的重要条件，也是培养一线骨干的重要途径。A对B错
判断题人力资本的增值性是人力资本最本质的性质。（）A对B错