多选题关于工伤保险待遇争议的处理,可以申请行政复议的有()A申请工伤认定的职工或者直系亲属,该职工所在单位对工伤认定结论不服的B用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的C签订服务协议的医疗机构,辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或规定的D工伤职工或其直系亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有争议的E有关单位和个人认为有其他理由的

多选题
关于工伤保险待遇争议的处理,可以申请行政复议的有()
A

申请工伤认定的职工或者直系亲属,该职工所在单位对工伤认定结论不服的

B

用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的

C

签订服务协议的医疗机构,辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或规定的

D

工伤职工或其直系亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有争议的

E

有关单位和个人认为有其他理由的


参考解析

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相关考题:

《工伤保险条例》中规定:职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理劳动争议的有关规定处理。() 此题为判断题(对,错)。

对劳动争议仲裁委员会作出的仲裁决定或仲裁裁决不服的,当事人( )。A.可以申请行政复议B.可以申请行政复查C.可以申请行政听证D.不可以申请行政复议

行政复议处理的争议可以是民事争议。( )

劳动者与用人单位因工伤保险待遇发生争议,向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁期间,又对人力资源社会保障行政部门作出的工伤认定结论不服向行政复议机关申请行政复议的,( )。A.告知向人民法院提出行政诉讼B.不予受理C.符合法定条件,应当受理D.仲裁结束后,予以受理

下列关于劳动争议处理途径的方法,正确的是(  )A.当事人可以协商解决劳动争议,但协商不是处理劳动争议的必经程序,不愿协商的,可以申请调解B.当事人可以申请仲裁或诉讼解决C.当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解,但调解也不是处理劳动争议的必经程序D.当事人可以向人民法院民事审判庭申请调解

关于工伤认定争议的处理,说法正确的是( )。A.职工或其近亲属、用人单位对社会保险行政部门关于工伤认定申请的《工伤认定申请受理决定书》、《工伤认定申请不予受理决定书》、《认定工伤决定书》、《不予认定工伤决定书》不服而产生的争议属于工伤认定争议,可申请仲裁或提起民事诉讼 B.职工或其近亲属、用人单位对社会保险行政部门关于工伤认定申请的《工伤认定申请受理决定书》、《工伤认定申请不予受理决定书》、《认定工伤决定书》、《不予认定工伤决定书》不服而产生的争议属于工伤认定争议,按照相关法律和行政法规的规定,只能依法申请行政复议或提起行政诉讼 C.申请工伤认定的职工或其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的,有关单位和个人可以依法申请行政复议,对复议决定不服的,可以依法提起行政诉讼 D.自2011年1月1日起,对工伤认定结论不服的,有关单位和个人既可以申请行政复议,也可以提起行政诉讼 E.职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理劳动争议的有关规定处理

下列事项中,不能申请行政复议的事项有( )。A.人力资源社会保障部门作出的行政处分B.劳动能力鉴定结论C.工伤保险待遇审核决定D.劳动争议仲裁裁决E.工伤认定结论

关于行政复议的说法,正确的是( )。A、行政复议既可以解决行政争议,也可以解决民事或者其他争议 B、在行政复议中随时可以调解 C、行政复议可以应申请一并审查抽象行政行为 D、行政复议决定具有终局性

【2017年真题】关于行政复议的说法,正确的是( )。A.行政复议既可以解决行政争议,也可以解决民事或者其他争议B.在行政复议中随时可以调解C.行政复议可以应申请一并审查抽象行政行为D.行政复议决定具有终局性

失业人员因享受失业保险待遇与经办机构发生争议的,可以向劳动保障行政部门申请()A、行政诉讼B、仲裁C、行政复议D、调解

深圳工伤职工对工伤保险待遇有争议怎么办?

个人可以凭社会保障卡及其他相关证明材料申请工伤保险待遇。

与单位就工伤保险待遇有争议怎么办?可以申请仲裁吗?

对劳动争议仲裁委员会作出的仲裁决定或仲裁裁决不服的,当事人( )A、可以申请行政复议B、可以申请行政复查C、不能申请行政复议D、不能申请行政复查

根据《工伤保险条例》,简述有关单位或者个人可以依法申请行政复议的情形。

工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的,可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼。

有下列哪些情形的,有关单位或者个人可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼?()A、工伤认定结论不服的B、用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的C、对工伤认定申请不予受理的决定不服的D、对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的

判断题工伤职工或者其近亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的,可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼。A对B错

多选题职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,有下列情形之一的,有关单位和个人可以依法申请行政复议()A申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的B用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的C签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议或者规定的D工伤职工或者其直系亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的

单选题失业人员因享受失业保险待遇与经办机构发生争议的,可以向劳动保障行政部门申请()A行政诉讼B仲裁C行政复议D调解

问答题与单位就工伤保险待遇有争议怎么办?可以申请仲裁吗?

单选题关于行政复议的说法,正确的是( )。A行政复议既可以解决行政争议,也可以解决民事或者其他争议B在行政复议中随时可以调解C行政复议可以应申请一并审查抽象行政行为D行政复议决定具有终局性

单选题关于单位对工伤认定结果不服的程序的说法正确的是( )。A单位可以向劳动能力鉴定委员会申请复查B单位可以提起行政复议或直接向人民法院提起行政诉讼C行政复议是工伤认定争议处理的前置程序D单位可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

单选题关于社会保险行政复议的说法错误的有( )。A用人单位认为社会保险费征收机构的行为侵害自己合法权益,可以申请行政复议B用人单位对社会保险经办机构不依法办理社会保险登记的行为,可以申请行政复议C用人单位对社会保险行政部门作出的工伤认定不服,可以申请行政复议D用人单位对劳动争议仲裁委员会作出的涉及社会保险内容的仲裁裁决不服,可以申请行政复议

多选题以下关于税务行政复议申请的说法,正确的有()。A申请人应在得知税务机关作出具体行政行为之日起60日内提出行政复议申请B对于与税务有关的争议,行政复议是行政诉讼的必经前置程序C税务行政复议可采用书面或口头形式申请D申请人向行政复议机关申请行政复议,行政复议机关已经受理的,在法定行政复议期限内申请人可以向人民法院提起行政诉讼

多选题下列事项中,不能申请行政复议的事项有( )。A劳动争议仲裁裁决B工伤认定结论C工伤保险待遇审核决定D劳动能力鉴定结论E行政处分

问答题根据《工伤保险条例》,简述有关单位或者个人可以依法申请行政复议的情形。