判断题安全管理目标的先进性即它的适用性和挑战性。确定的目标略低于实施者的能力和水平，使之经过努力可以完成，从而达到调动职工积极性的目的。A对B错
判断题
安全管理目标的先进性即它的适用性和挑战性。确定的目标略低于实施者的能力和水平，使之经过努力可以完成，从而达到调动职工积极性的目的。
A
对
B
错
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以下关于目标成本的表述，不正确的是（ ）。A．目标成本应由企业董事长或总经理设置B．每个目标成本和子目标，都应有一个责任中心和主要责任人，并明确其应完成的任务和承担的责任C．下级可以在总目标的指导下，根据企业资金、材料和人力资源状况，自行制定本责任单位的分目标和子目标D．一般来说，目标成本要有一定程度的挑战性，应是需要经过努力才能达到的
美国管理学家德鲁克说：“真正的困难不是确定我们需要什么具体目标，而是如何确立这些目标”。那么，良好目标的特征可归纳为()。A、尽量定量化、具有挑战性和清晰的时间框架B、尽量定性化、具有挑战性和清晰的时间框架C、尽量定量化、具有挑战性但无需与组织成员沟通确定D、尽量定性化、具有挑战性和不规定时间框架
关于绩效计划目标的说法，正确的是（ ）。A.绩效计划目振可以分为绩效目标和发展目标B.绩效目标来源于组织目标、部门目标和个人目标C.绩效目标不应该具有挑战性D.发展目标主要强调与组织目标相一致的价值观、能力和核心行为E.绩效目标主要描述员工应履行的职位职责和应完成的量化产出目标
（）等体现了安全目标管理的意义。A、有利于从根本上调动各级领导和广大职工搞好安全生产的积极性B、有利于贯彻落实安全生产责任制C、有利于改善职工的素质，提高企业安全生产管理水平D、能带动安全管理工作的全面开展，有利于一切现代安全管理方法的推广和应用E、有利于企业安全生产投入的保障，提升企业本质安全化水平
以下哪一项属于目标管理的优点？（）A、有利于明确组织任务和结构B、可以有效地调动人们的积极性创造性和责任心C、可以起到激励先进和教育后进的作用D、可以完成目标的权衡性，实现有效的协作和信息沟通
实现系统的整体安全目标的基本方法包括（）A、要制定一个既先进又可行的整体安全目标，即安全管理的总体目标B、要发动全体员工积极讨论、参与制定整体安全目标C、总目标要自上而下、层层分解，制定各级、各部门直至每个职工的安全目标D、要重视对目标成果的考核与评价E、要重视目标实施过程的管理和控制
有关安全目标管理描述正确的有（）A、制定的目标越高，工作效率就越高，取得的效果越满意B、合适的目标能激发员工的积极性，调动人的主观能动性C、要充分发挥目标的积极作用，必须提出合理的奋斗目标。D、经过努力实现目标的可能性越大，目标的效果也就越小E、ABC都正确
途径——目标理论认为，领导者的效率是指（）。A、领导者能激励下属达到组织目标并使他们在工作中得到满足的能力B、领导者帮助下属消除实现目标的障碍并增加获得个人满足的机会C、领导者通过明确目标，给予下属支持性的监督和指导，从而增加达到工作目标的期望值D、领导者根据下属的个人特性和环境因素，指导下属达到组织目标的能力
单选题途径——目标理论认为，领导者的效率是指（ ）。A领导者能激励下属达到组织目标并使他们在工作中得到满足的能力B领导者帮助下属消除实现目标的障碍并增加获得个人满足的机会C领导者通过明确目标，给予下属支持性的监督和指导，从而增加达到工作目标的期望值D领导者根据下属的个人特性和环境因素，指导下属达到组织目标的能力
多选题实现系统的整体安全目标的基本方法包括（）A要制定一个既先进又可行的整体安全目标，即安全管理的总体目标B要发动全体员工积极讨论、参与制定整体安全目标C总目标要自上而下、层层分解，制定各级、各部门直至每个职工的安全目标D要重视对目标成果的考核与评价E要重视目标实施过程的管理和控制
多选题（）等体现了安全目标管理的意义。A有利于从根本上调动各级领导和广大职工搞好安全生产的积极性B有利于贯彻落实安全生产责任制C有利于改善职工的素质，提高企业安全生产管理水平D能带动安全管理工作的全面开展，有利于一切现代安全管理方法的推广和应用E有利于企业安全生产投入的保障，提升企业本质安全化水平