行政管理学形成的最初阶段是()。 A、行为科学时期B、现代化管理时期C、科学管理时期D、经验管理时期
(2015年11月)梅奥创立的人际关系学说是（ ）的代表理论。A.经验管理时期B.科学管理时期C.现代管理时期D.后现代管理时期
以下不是西方现代人力资源管理发展阶段的提法是（ ）。A.经验管理时期 B.科学管理时期 C.现代管理时期 D.理想管理时期
赫茨伯格的双因素理论是在( )时期提出。A.经验管理B.科学管理C.现代管理D.后现代管理
梅奥创立的人际关系学说是（ ）的代表理论。A.经验管理时期B.科学管理时期C.现代管理时期D.后现代管理时期
西方现代人力资源管理发展的历史大致经历了()几个重要的发展时期。A.经验管理时期B.科学管理时期C.现代管理时期D.前期现代管理时期E.后现代管理时期
西方现代人力资源管理发展的历史，经历的重要时期有（ ）。A.无序管理时期B.经验管理时期C.科学管理时期D.现代管理时期E.后现代管理时期
通常我们所说的投资管理是指（）A、投资前期B、投资前期和投资时期C、生产时期D、投资时期和生产时期
以下不是西方现代人力资源管理发展的历史提法是（ ）。A、经验管理时期B、科学管理时期C、现代管理时期D、理想管理时期
经验管理是管理理论的萌芽时期，主要指从人类社会产生到（）。
经验管理时期的特点（）。 A、具有阶级统治的本质 B、基本上仍属于经验性管理 C、以国家管理为对象 D、以市民管理为对象
经验管理是管理理论的萌芽时期，主要指从人类社会产生到（）世纪。
后危机时期的重建工作包括（）。A、从应急管理向常态管理B、制定政策C、资源整合D、总结经验教训E、经验复制
最早的工作绩效考评系统出现在（）。A、经验管理时期B、科学管理时期C、近代管理时期D、现代管理时期
以下不是西方现代人力资源管理发展阶段的提法是（）。A、经验管理时期B、科学管理时期C、现代管理时期D、理想管理时期
多选题经验管理时期的特点（）。A具有阶级统治的本质B基本上仍属于经验性管理C以国家管理为对象D以市民管理为对象
单选题梅奥创立的人际关系学是（）的代表理论。A经验管理时期B科学管理时期C现代管理时期D后现代管理时期
填空题经验管理是管理理论的萌芽时期，主要指从人类社会产生到（）。
填空题经验管理是管理理论的萌芽时期，主要指从人类社会产生到（）世纪。
单选题最早的工作绩效考评系统出现在（）。A经验管理时期B科学管理时期C近代管理时期D现代管理时期
单选题以下不是西方现代人力资源管理发展的历史提法是（ ）。A经验管理时期B科学管理时期C现代管理时期D理想管理时期
单选题以下不是西方现代人力资源管理发展阶段的提法是（）。A经验管理时期B科学管理时期C现代管理时期D理想管理时期