单选题中国航油集团向中航油董事会派驻了4名成员,包括陈久霖本人,而他也是以集团副总经理的身份兼任中航油董事和执行总裁。但事实上,集团公司处于对陈久霖的信任,使他在实质上成为了集团公司派驻中航油的全权代表和实际监管者。同时,在起任职期间,曾两度调开集团公司派驻的财务经理,从当地另聘财务经理,只听命于他一人。由此可见,该公司内部控制的()环节存在重大缺陷。A风险评估B信息系统与沟通C控制环境D控制活动
单选题
中国航油集团向中航油董事会派驻了4名成员,包括陈久霖本人,而他也是以集团副总经理的身份兼任中航油董事和执行总裁。但事实上,集团公司处于对陈久霖的信任,使他在实质上成为了集团公司派驻中航油的全权代表和实际监管者。同时,在起任职期间,曾两度调开集团公司派驻的财务经理,从当地另聘财务经理,只听命于他一人。由此可见,该公司内部控制的()环节存在重大缺陷。
A
风险评估
B
信息系统与沟通
C
控制环境
D
控制活动
参考解析
解析:
暂无解析
相关考题:
某集团的主营业务是小家电产品的生产和制造。该集团是典型的家族企业,董事长本人拥有集团公司72%的股权,董事会的大部分成员都是集团创始人的亲属,集团公司所属的两家主体企业的管理高层都是董事会的成员。正是由于这些管理人员的能力局限,公司近两年发展非常缓慢,经股东大会决议,在两家主体企业之上成立了集团公司,负责集团的管理工作,两家主体企业原有的管理高层退出主体企业,担任集团公司的管理工作,并聘请一批经营能力和业务能力出众的职业经理人来担当两家主体企业的管理高层。(1)该集团的职能机构发生了哪些转变?新职能机构与原有的职能机构有何不同?(2)这些转变有哪些益处?也可能带来哪些问题?
企业集团人力资本管理的层次主要包括( )A.集团企业内部的人力资本管理B.母公司对一级或多级子公司的人力资本管理C.集团总公司董事会对集团经理班子的监督与管理D.集团经理班子对集团公司企业内部人力资源的管理E.集团公司对成员企业董事会及其他人力资本的管理
(2015年11月)企业集团人力资本管理的层次主要包括( )A.集团企业内部的人力资本管理B.母公司对一级或多级子公司的人力资本管理C.集团总公司董事会对集团经理班子的监督与管理D.集团经理班子对集团公司企业内部人力资源的管理E.集团公司对成员企业董事会及其他人力资本的管理
企业集团人力资本管理是以()为重点。A、成员企业内部的人力资本管理B、母子公司之间的人力资本管理C、集团公司经理班子对集团公司企业内部人力资本的管理D、集团总公司董事会对集体总公司经理班子的监督与管理
关于描述“中航油”事件,以下正确的说法是:() I.2004年“中航油”已经完成了全面风险管理体系建设,但其运行无效 II.2004年“中航油”还没有实施全面风险管理体系建设 III.中航油”危机管理存在问题 IV.产生现金短缺是最终“中航油”风险暴露的结果体现A、仅I与IIIB、仅I、II与IIIC、仅I、III与IVD、仅I与IV
中航油(新加坡)2004年年底公告,由于衍生品投机损失5.5亿美元。请了解中航油衍生品的投机情况,分析衍生品交易的风险控制到底出现了什么问题。这对国有企业风险管理有何启示?(网上可找到相关资料)
企业集团人力资本管理是以()为重点。A、成员企业内部的人力资本管理B、母子公司之间的人力资本管理C、集团公司经理班子对集团公司企业内部人力资本的管理D、集团总公司董事会集团总公司经理班子的监督与管理
企业集团人力资本管理层次主要包括( )。A、集团总公司董事会对集团总公司经理班子的监督与管理B、集团经理班子对集团公司企业内部人力资本的管理C、集团公司对成员企业董事会及其他人力资本的管理D、成员企业内部的人力资本管理E、母公司对一级或多级子公司人力资本分管理
企业集团人力资本管理的层次主要包括()。A、集团总公司董事会对集团总公司经理班子的监督与管理B、集团经理班子对集团公司企业内部人力资本的管理C、集团公司对成员企业董事会及其他人力资本的管理D、成员企业内部的人力资本管理E、母公司对一级或多级子公司人力资本的管理
下列可能会存在治理层全部参与管理的特殊情形是()A、全体董事都兼任中、高级管理职务B、在不设董事会的被审单位,执行董事兼任经理C、在设董事会的被审单位,执行董事兼任总经理D、部分董事都兼任高级管理职务
关于国有独资公司经理机构的表述错误的是( )。A、经理不是必须设置的职务B、经国有独资监督管理机构同意,董事会成员可以兼任经理C、经理是公司的重要辅助业务执行机关D、总经理向董事会报告工作,对董事会负责
中国航油集团向中航油董事会派驻了4名成员,包括陈久霖本人,而他也是以集团副总经理的身份兼任中航油董事和执行总裁。但事实上,集团公司处于对陈久霖的信任,使他在实质上成为了集团公司派驻中航油的全权代表和实际监管者。同时,在起任职期间,曾两度调开集团公司派驻的财务经理,从当地另聘财务经理,只听命于他一人。由此可见,该公司内部控制的()环节存在重大缺陷。A、风险评估B、信息系统与沟通C、控制环境D、控制活动
单选题企业集团人力资本管理是以()为重点。A成员企业内部的人力资本管理B母子公司之间的人力资本管理C集团公司经理班子对集团公司企业内部人力资本的管理D集团总公司董事会集团总公司经理班子的监督与管理
多选题我国的相关法律、法规关于董事会和总经理关系的规定有()。A总经理负责执行董事会决议B董事会和总经理各自行使自己的职权,在任何情况下,都不能互相干涉C不兼任总经理的董事长不承担执行性事务D总经理向董事会报告工作,对董事会负责E总经理可以自行聘任或解聘、考核和奖励副总经理、财务负责人
多选题企业集团人力资本管理层次主要包括( )。A集团总公司董事会对集团总公司经理班子的监督与管理B集团经理班子对集团公司企业内部人力资本的管理C集团公司对成员企业董事会及其他人力资本的管理D成员企业内部的人力资本管理E母公司对控股公司、参股公司人力资本的管理
单选题下列可能会存在治理层全部参与管理的特殊情形是()A全体董事都兼任中、高级管理职务B在不设董事会的被审单位,执行董事兼任经理C在设董事会的被审单位,执行董事兼任总经理D部分董事都兼任高级管理职务
多选题我国的相关法律、法规关于董事会和总经理的关系的规定有( )。A总经理负责执行董事会决议B董事会和总经理各自行使自己的职权,在任何情况下,都不能互相涉入C不兼任总经理的董事长不承担执行性事务D总经理向董事会报告工作,对董事会负责E总经理可以自行聘任或解聘、考核和奖励副总经理、财务负责人