单选题()是为了解员工实际工作的内容、责任、权利、人际关系及工作负荷,而要求每个员工都要将自己所从事的每一项活动按照时间顺序以日志的形式进行记录,以实现工作分析目的的工作分析法。A问卷调查法B观察法C访谈法D工作日志法

单选题
()是为了解员工实际工作的内容、责任、权利、人际关系及工作负荷,而要求每个员工都要将自己所从事的每一项活动按照时间顺序以日志的形式进行记录,以实现工作分析目的的工作分析法。
A

问卷调查法

B

观察法

C

访谈法

D

工作日志法


参考解析

解析: 暂无解析

相关考题:

( )是指员工实际工作时间占制度工作时间的比率,反映员工制度工作时间实际被利用程度。A.缺勤率B.出勤率C.工作日利用率D.工作负荷率

为了了解员工实际工作内容、责任、权利、人际关系及工作负荷,可要求员工坚持记工作日志,然后加以分析是:()。A.工作写实法B.资料分析法C.主管上级分析法D.现场观察法

工作日志法就是要求从事工作的员工每天以日志的形式将自己从事的活动按照()顺序记录下来。 A.时间B.事件C.地点D.重要性

某企业进行工作分析时,请员工按时间顺序记录其在一个月内所从事的各项工作活动及所消耗的时间等各种细节。该企业采用的工作分析方法是()。A:观察法B:面谈法C:问卷法D:工作日志法

某企业进行工作分析时,该员工按时间顺序记录其在一个月内所从事的各项工作活动以及所消耗的时间等各种细节。该企业采用的工作分析方法是()。A:观察法B:面谈法C:问卷法D:工作日志法

某企业将研发部门员工在一段时期内所从事的活动或任务以及所耗费的时间进行记录,由此来了解研发人员的工作内容、责任、权力等,该企业所采用的工作分析方法是()。A:工作日志法B:面谈法C:问卷调查法D:观察法

关于内在薪酬的错误说法是()。A.员工由于自己的努力工作而获得的晋升.表扬或重视B.员工由于自己的努力工作产生出的工作荣誉感C.员工由于自己的努力工作产生出的责任感及成就感D.员工完成某项工作而获得的所有货币报酬及非货币报酬

( ) 是指员工实际工作时间占制度工作时间的比率, 反映员工制度工作时间实际被利用程度。A 、 缺勤率B 、 出勤率C 、 工作日利用率D 、 工作负荷率

现场作业指导书的定义:对每一项作业按照全过程控制的要求,对作业计划、准备、实施、总结等各个环节,明确具体操作的方法、步骤、措施、标准和人员责任,依据()组合成的执行文件。A、时间顺序B、工作流程C、领导要求D、员工协商

“全面、全员、全过程、全方位”保安全含义是()。A、每一项工作都要促进安全供电B、每一个环节都要贯彻安全要求C、每一道工序都要消除安全隐患D、每一名员工都要落实安全责任

南车员工在生产作业过程中,对自己所从事的工作安全负()责任A、主要B、次要C、直接

“全面、全员、全过程、全方位”保安全含义是:()都要贯彻安全要求,()都要落实安全责任,()都要消除安全隐患,()都要促进安全供电。A、每一道工序;每一名员工;每一个环节;每一项工作B、每一个环节;每一名员工;每一道工序;每一项工作C、每一个环节;每一项工作;每一道工序;每一名员工D、每一项工作;每一个环节;每一名员工;每一道工序

一个在工资部门的员工企图进行的舞弊,涉及增加一个虚构员工,并输入虚构的工作时间,然后将虚构员工的工资支票送到自己的家中。为防范这类舞弊行为,最有效的控制程序是要求()。A、专人审批工资部门以外所有新增员工的报告,并要求反映所有员工及工作时间的报告要送到部门主管处审核B、人力资源部门输入所有新增员工及其工作时间C、人力资源以及工资部门以外的部门主管审批员工记录的所有变动D、工资部门要将工资支票亲自交到员工手中,而不是通过邮寄方式

()是将“罗森塔尔效应”在员工管理实际工作中的具体应用。A、经常表扬员工B、正面激励员工C、上标准岗,干标准活D、严格要求员工

要求每个员工都要将自己所从事的每一项活动按照时间顺序以日志的形式进行记录,以实现工作分析目的的一种工作分析方法称为()。

每个员工都要积极参加各种安全活动和事故预案演练,对安全工作提出建议和要求。

()是为了解员工实际工作的内容、责任、权利、人际关系及工作负荷,而要求每个员工都要将自己所从事的每一项活动按照时间顺序以日志的形式进行记录,以实现工作分析目的的工作分析法。A、问卷调查法B、观察法C、访谈法D、工作日志法

员工开发强调的是帮助员工更好地完成现在承担的工作,而员工培训强调的是鉴于以后的工作对员工将提出更高的要求而对员工进行的一种面向未来的人力资本投资活动。

()是指在规定的工作时间内,员工出勤后实际从事生产作业活动的时间。A、全部实际生产工作时间B、出勤时间C、制度工作时间D、制度内实际工作时间

()是指在规定工作时间以外,由于生产经营活动的需要,企业安排员工实际从事生产作业活动的时间。A、实际工作时间B、加班时间C、出勤时间D、非生产时间

为了了解员工实际工作内容、责任、权利、人际关系及工作负荷,可要求员工坚持记工作日志,然后加以分析是:( )。A、工作写实法B、资料分析法C、主管上级分析法D、现场观察法

单选题()是指在规定工作时间以外,由于生产经营活动的需要,企业安排员工实际从事生产作业活动的时间。A实际工作时间B加班时间C出勤时间D非生产时间

判断题每个员工都要积极参加各种安全活动和事故预案演练,对安全工作提出建议和要求。A对B错

填空题要求每个员工都要将自己所从事的每一项活动按照时间顺序以日志的形式进行记录,以实现工作分析目的的一种工作分析方法称为()。

单选题()是指在规定的工作时间内,员工出勤后实际从事生产作业活动的时间。A全部实际生产工作时间B出勤时间C制度工作时间D制度内实际工作时间

单选题某企业进行工作分析时,请员工按时间顺序记录其在一个月内所从事的各项工作活动及所消耗的时间等各种细节。该企业采用的工作分析方法是( )。A观察法B面谈法C问卷法D工作日志法

单选题某企业将研发部门员工在一段时期内所从事的活动或任务以及所耗费的时间进行记录,由此来了解研发人员的工作内容、责任、权力等,该企业所采用的工作分析方法是( )。A工作日志法B面谈法C问卷调查法D观察法