斯金纳认为强化有哪些情况()。 A.正强化B.负强化C.惩罚D.消退
按照斯金纳的强化理论,通过事先警告来减少某种不良行为的强化方式是()。 A、惩罚B、正强化C、自然消退D、负强化
试根据斯金纳的理论，简述正强化、负强化、惩罚三者之间的区别。
斯金纳的强化理论提出改造行为的方式有()。 A、正强化B、负强化C、惩罚D、自然惩罚E、领导示范
斯金纳的学习理论认为，行为的塑造可以通过A.正性强化B.负性强化C.强化消退D.观察E.惩罚
据斯金纳的操作控制理论，以下哪些属于激励工具？（）A、正强化B、负强化C、惩罚D、诋毁
根据斯金纳的强化理论，“干得不好就不理不睬”属于以下哪种强化手段：（）A、正强化B、负强化C、惩罚D、自然消退
哪项属于斯纳金的强化理论（）。A、正强化B、惩罚C、负强化D、奖励
根据斯金纳的强化理论，“干得好就不罚”属于以下哪种强化手段：（）A、正强化B、负强化C、惩罚D、自然消退
斯金钠的强化理论的激励过程就是修正行为的学习过程，除哪项以外（）A、正强化B、负强化C、控制D、惩罚
根据Skinner（斯金纳）的观点，行为塑造是通过正性强化、负性强化、惩罚及消退来完成的，其中：（）A、正性强化效果最佳B、负性强化效果最佳C、惩罚效果最佳D、消退效果最佳E、惩罚效果居中
斯金纳发现，控制行为的因素主要有（）。A、正强化B、负强化C、奖励D、惩罚
根据斯金纳的强化理论，管理者用来激励员工的强化手段有哪些？（）A、纪律严明B、正强化C、负强化D、惩罚E、自然消退
根据斯金纳的强化理论，“干得好就奖励”属于以下哪种强化手段：（）A、正强化B、负强化C、惩罚D、自然消退
根据斯金纳的强化理论，“干得不好就罚”属于以下哪种强化手段：（）A、正强化B、负强化C、惩罚D、自然消退
斯金纳的强化理论包括以下哪几个（）。A、正强化B、衰减C、惩罚D、负强化E、报酬
斯金纳强化理论的四种形式，哪一个不是（）A、正强化B、负强化C、自然消退D、奖励
斯金纳提出的行为改造策略有（）。A、正强化B、负强化C、不强化D、惩罚E、综合策略
斯金纳的行为改造型激励理论认为，运用强化改造行为的方式主要是（）。A、正强化B、激励C、负强化D、自然消退E、惩罚
斯金纳的强化理论包含四个方面，下列哪些属于这四个方面（）A、正强化B、惩罚C、奖励D、挫折E、负强化F、衰减
单选题根据斯金纳的强化理论，教师在课堂上通过警告学生来维持课堂秩序属于（ ）。A正强化B惩罚C二级强化D负强化
多选题斯金纳发现，控制行为的因素主要有（）。A正强化B负强化C奖励D惩罚
单选题根据Skinner（斯金纳）的观点，行为塑造是通过正性强化、负性强化、惩罚及消退来完成的，其中：（）A正性强化效果最佳B负性强化效果最佳C惩罚效果最佳D消退效果最佳E惩罚效果居中
单选题斯金钠的强化理论的激励过程就是修正行为的学习过程，除哪项以外（）A正强化B负强化C控制D惩罚
单选题斯金纳强化理论的四种形式，哪一个不是（）A正强化B负强化C自然消退D奖励
多选题斯金纳的强化理论包括以下哪几个（）。A正强化B衰减C惩罚D负强化E报酬
多选题哪项属于斯纳金的强化理论（）。A正强化B惩罚C负强化D奖励
多选题斯金纳的强化理论包含四个方面，下列哪些属于这四个方面（）A正强化B惩罚C奖励D挫折E负强化F衰减