4、根据菲德勒的权变理论,领导方式的有效性主要是要与环境相适应,以下哪一个因素对领导方式的有效性没有影响()A.职位权力B.任务结构C.领导者与下属的相互关系D.领导者的素质

4、根据菲德勒的权变理论,领导方式的有效性主要是要与环境相适应,以下哪一个因素对领导方式的有效性没有影响()

A.职位权力

B.任务结构

C.领导者与下属的相互关系

D.领导者的素质


参考答案和解析
D

相关考题:

以下哪些属于权变领导方式()。 A.领导方格理论B.菲德勒模型C.生命周期理论D.途径目标理论

菲德勒模型认为,某一领导方式的有效性取决于它是否与其所处的环境相适应。() 此题为判断题(对,错)。

根据菲德勒的领导理论,影响领导有效性的情景因素包括() A.职位权力B.任务结构C.上下关系D.以上都正确

菲德勒的领导权变理论认为决定领导方式的主要因素是环境这一变量。( )

在菲德勒的权变领导理论中,影响领导方式有效性的环境因素有三个,它们是任务结构、______和______。

在菲德勒的权变领导理论中,影响领导方式有效性的环境因素有三个,它们是任务结构和()。 A.领导者与成员的关系B.权力类型C.职位权力D.领导风格

根据菲德勒的领导理论,影响领导有效性的情景因素包括( ) A 上下关系B任务结构C 以上都正确D职位权力

菲德勒的领导效能权变模型,列出了三项权变因素用于决定领导有效性的情境,包括:1.领导者——成员关系;2.();3.职位权力。菲德勒根据这三个全变量细分出8种不同的情境。

菲德勒的权变理论认为:任何领导方式均有可能有效,关键是要与()相适应。 A、下属特点B、领导者的特点C、任务性质D、环境情境

菲德勒权变理论认为,影响领导风格有效性的环境因素主要包括( )。A.领导者与下属之间的关系B.任务结构C.职位权力D.下属成熟度

费德勒模型认为,某一领导方式的有效性与他是否和其所处的环境相适应无关。A对B错

菲德勒的权变理论认为,最有效的领导方式应该适应于()A、领导者个性B、领导者行为C、组织结构D、环境类型

费德勒模型认为,某一领导方式的有效性与他是否和其所处的环境相适应无关。

菲德勒模型中,决定领导方式有效性的环境因素主要是()。A、上下级关系B、任务结构C、组织目标D、职务权力E、群体素质

菲德勒把影响领导有效性的环境因素归结为以下几个方面,除了()。A、领导者与下属的相互关系B、职位权力C、领导者的素质D、任务结构

根据菲德勒的领导权变理论,当领导面临的环境较好时,应采取低LPC型领导方式。

按照菲德勒的领导权变理论,在环境较差的情况下,宜采用:()A、高LPC型领导方式B、低LPC型领导方式C、A+BD、以上都不对

着重研究影响领导行为和领导有效性的环境因素的是领导()。A、行为理论B、品质理论C、环境理论D、权变理论

权变理论强调领导方式要与环境相适应,影响领导方式有效性的环境因素包括:职位权力、任务结构、领导者与被领导者的关系。

根据菲德勒的领导权变理论,影响领导有效性的三个情境因素是()。A、管理制度B、组织目标C、职位权力D、任务结构E、上下级关系

根据权变理论,领导方式的有效性主要是与环境相适应。以下哪一个因素对领导方式的有效性没有影响()?A、 职位权力B、 情景因素C、 任务结构D、 领导者与被领导者的关系

强调没有唯一的绝对的合理领导方式,领导的有效性关键取决于领导者、被领导者和环境三因素之间的互动的领导理论是()。A、特质理论B、行为理论C、权变理论D、变革型理论

领导权变理论专注的是()A、领导者与被领导者及环境之间的相互影响B、领导者个人特性对领导有效性的影响C、领导者的行为对领导有效性的影响D、领导方式的易变性

单选题根据权变理论,领导方式的有效性主要是与环境相适应。以下哪一个因素对领导方式的有效性没有影响()?A 职位权力B 情景因素C 任务结构D 领导者与被领导者的关系

单选题领导权变理论专注的是()A领导者与被领导者及环境之间的相互影响B领导者个人特性对领导有效性的影响C领导者的行为对领导有效性的影响D领导方式的易变性

判断题费德勒模型认为,某一领导方式的有效性与他是否和其所处的环境相适应无关。A对B错

多选题菲德勒模型中,决定领导方式有效性的环境因素主要是()。A上下级关系B任务结构C组织目标D职务权力E群体素质

多选题根据菲德勒的领导权变理论,影响领导有效性的三个情境因素是()。A管理制度B组织目标C职位权力D任务结构E上下级关系