10、()是指与个人发展有关的职业要素。包括与自己从事职业相符合的兴趣爱好、专业对口、机会均等、公平竞争、工作有挑战性。A.发展因素B.保健因素C.个人因素D.家庭因素

10、()是指与个人发展有关的职业要素。包括与自己从事职业相符合的兴趣爱好、专业对口、机会均等、公平竞争、工作有挑战性。

A.发展因素

B.保健因素

C.个人因素

D.家庭因素


参考答案和解析
发展因素

相关考题:

做到爱岗敬业就要( )。A.要正确处理职业理想和理想职业的关系B.要正确处理国家需要与个人兴趣爱好的关系C.要正确处理选择职业与个人自身条件的关系D.要正确处理所从事职业与物质利益的关系

企业对处于()的员工应该给予职业方面的指导,并提供具有挑战性的多种工作。A、立业与发展阶段B、职业中期C、职业探索阶段D、职业后期阶段

职业生涯的具体内容包括() A、职业上的成功与失败B、职业工作时间的长短C、职业变更的经历D、从事何种职业E、职业发展的阶段

职业生涯管理的任务主要包括()。A.帮助员工开展职业生涯规划与开发工作B.确定组织总体发展目标与职业需求规划C.开展与职业生涯管理相结合的评估工作D.对员工个人职业生涯发展进行定期的评估E.员工工作岗位与职业生涯的调适

职业价值观的分析中的发展因素包括符合兴趣爱好、机会均等、公平竞争、工作有挑战性、能发挥自身才能、工作自主性大、能提供培训机会、晋升机会多、专业对口、发展空间大、出国机会多等等,这些职业要素都与个人发展有关。

()是指个人对自己所希望从事或者所从事的职业(包括人、物、事)及对自己的职业行为结果的意义、作用、效果和重要性的总体评价。A、职业态度B、职业价值观C、职业认知D、职业评价

()是使个人的职业目标、兴趣爱好与企业的需求、战略发展方向相融合的系统化过程。A、职业文化B、职业培训C、职业规划D、职业发展

()是指个人根据自己的意愿和社会的需要,主动选择自己所从事的工作的过程A、职业B、就业C、择业D、创业

据相关资料分析,大学所学的专业与自己将来从事的职业并不对口,绝大部分同学大学毕业后并不会选择与自己专业对口职业,因此,有人认为大学所学的专业对学生们今后的职业发展并没能提供有力的帮助。以下哪项如果为真,能够最有力地反驳上述推论?()A、职业发展比较好的从业者中,有人从事与自己大学专业对口的职业B、许多成功者,承认他们在大学学习的专业课对于他们职业发展具有重要意义C、调查显示,从事与自己专业对口职业的毕业生的平均年收入要显著高于从事不对口职业毕业生D、公司在招聘时,很看重应聘人员的专业是否对口

职业性多发病的定义为()A、有职业的人经常发生的疾病B、与工作有关的疾病C、与所从事的职业有关的疾病D、与工作同时发生的疾病E、以上均不正确

组织职业管理的主要内容有()A、组织对员工个人能力和潜力的评估B、员工个人对自己的能力、兴趣、以及自己职业发展的要求和目标进行分析和评估C、企业组织及时地提供在本组织内职业发展的有关信息,给予公平竞争的机会D、以上都包括

职业意识的具体要求有()A、职业意识是人们对职业的社会意义和地位的熟悉,也是人们对职业本身的科学技术水平和专业程度的期望和要求B、职业意识要求职业与个人的兴趣爱好相符合C、职业意识是人们对职业劳动或工作条件的看好和要求D、职业意识是人们对职业的经济收入和物质待遇的期望

只要具备与自己从事的职业相适应的职业能力,就一定能把工作做好。

属于职业生涯早期个人面临的任务的是()A、认识组织B、融入组织C、树立职业形象D、确定职业发展方向E、发展个人的兴趣爱好

一个人在试探性地选择自己的职业,试图通过变动不同的工作或工作单位而选定自己一生将从事的职业。这种特点属于萨珀职业发展理论的()阶段。A、职业维持B、立业与发展C、职业探索D、职业衰退

工伤是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动所遭受的非职业病伤害。

做到爱岗敬业要正确处理好()。A、职业理想和理想职业的关系B、国家需要与个人兴趣爱好的关系C、选择职业与个人自身条件的关系D、所从事职业与物质利益的关系

职业生涯管理是指组织或个人把个人发展与组织发展相结合,对决定个人职业生涯的个人因素、组织因素和社会因素等进行分析,制定有关对个人一生中在事业发展上的战略设想与计划安排。

大学生在职业生涯规划中进行职业定位时,应注意哪两个方面?()A、 职业工作环境与职业兴趣爱好B、 个人成长机会与工作强度难度C、 行业发展趋势与岗位薪酬待遇D、 目标职业甄选与职业路径选择

单选题职业性多发病的定义为()A有职业的人经常发生的疾病B与工作有关的疾病C与所从事的职业有关的疾病D与工作同时发生的疾病E以上均不正确

单选题组织职业管理的主要内容有()A组织对员工个人能力和潜力的评估B员工个人对自己的能力、兴趣、以及自己职业发展的要求和目标进行分析和评估C企业组织及时地提供在本组织内职业发展的有关信息,给予公平竞争的机会D以上都包括

多选题职业意识的具体要求有()A职业意识是人们对职业的社会意义和地位的熟悉,也是人们对职业本身的科学技术水平和专业程度的期望和要求B职业意识要求职业与个人的兴趣爱好相符合C职业意识是人们对职业劳动或工作条件的看好和要求D职业意识是人们对职业的经济收入和物质待遇的期望

单选题大学生在职业生涯规划中进行职业定位时,应注意哪两个方面?()A 职业工作环境与职业兴趣爱好B 个人成长机会与工作强度难度C 行业发展趋势与岗位薪酬待遇D 目标职业甄选与职业路径选择

单选题职业生涯管理的任务不包括(  )。A帮助员工开展职业生涯规划与开发工作B确定组织总体发展目标与职业需求规划C对员工个人职业生涯发展进行定期的评估D员工的个人发展与企业发展的目标相结合

单选题()是使个人的职业目标、兴趣爱好与企业的需求、战略发展方向相融合的系统化过程。A职业文化B职业培训C职业规划D职业发展

判断题职业价值观的分析中的发展因素包括符合兴趣爱好、机会均等、公平竞争、工作有挑战性、能发挥自身才能、工作自主性大、能提供培训机会、晋升机会多、专业对口、发展空间大、出国机会多等等,这些职业要素都与个人发展有关。A对B错

单选题()是指每个人都有自己的职业条件,有自己的职业理想,有自己的职业选择,有为实现职业自己所作的种种努力活动。A发展性B独特性C阶段性D终生性

单选题()是指个人对自己所希望从事或者所从事的职业(包括人、物、事)及对自己的职业行为结果的意义、作用、效果和重要性的总体评价。A职业态度B职业价值观C职业认知D职业评价