公务员在年度考核中被确定为()的,按照规定程序降低一个职务或者职级层次任职。A.优秀B.称职C.基本称职D.不称职

公务员在年度考核中被确定为()的,按照规定程序降低一个职务或者职级层次任职。

A.优秀

B.称职

C.基本称职

D.不称职


参考答案和解析
不称职

相关考题:

公务员在年度考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务或者职级层次任职。() 此题为判断题(对,错)。

公务员在定期考核中被确定为不称职的,应该()。A.撤职B.降低一个职务层次任职C.免职D.不予录用

公务员职级实行能上能下,具有下列情形之一的,应当按照规定降低职级()。 A、不能胜任职位职责要求的B、年度考核被确定为不称职等次的C、受到降职处理或者撤职处分的D、涉嫌违纪违法正在接受审查调查的

公务员在年度考核中被确定为(),按照规定程序降低一个职务或者职级层次任职。 A、不称职B、基本称职C、不合格

党政领导干部年度考核结果为不称职等次的,应当对其采取的措施是()。 A.该年度不计算为晋升职务职级的任职年限B.不得晋升工资级别C.进行诫勉,限期改进D.降低一个职务或者职级层次任职

公务员在年度考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低两个职务或者职级层次任职。() 此题为判断题(对,错)。

公务员在定期考核中被确定为()的,按照规定程序降低一个职务层次任职。

:公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序()。A.予以记过一次 B.予以辞退C.降低一个职务层次任职 D.降低两个职级

公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低两个个职务层次任职。()

关于公务员降职下列哪些说法是正确的()。 A、降职不属于公务员的任用方式B、降职是公务员制度中的一种行政处分C、公务员被降职使用的在一定期限内不得晋升职务级别和工资档次D、公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职

公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序如何处理?() A.免职B.撤职C.不予录用D.降低一个职务层次任职

关于公务员降职下列()项说法是正确的。 A.降职是公务员制度中的一种行政处分。B.降职不属于公务员的任用方式。C.公务员被降职使用的在一定期限内不得晋升职务级别和工资档次。D.公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职。

公务员现任职务为正处级,如其在年度定期考核中被确定为不称职,应当为() A.降低一个职务层次B.降低两个职务层次C.撤职D.开除

根据《公务员职务与职级并行规定》,公务员职级实行能上能下,年度考核被确定为()等次的,应当按照规定降低职级。

公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职。(判断题)

公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职。()A.对B.错

公务员在年度考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职;连续两年被确定为不称职的,要予以( )。A.开除B.撤职C.降级D.辞退

定期考核的结果影响着公务员的任职。导致按照规定程序降低公务员一个职务层次任职的定期考核结果是( )。 A. 合格B. 称职C. 不合格D. 不称职

公务员年度考核被确定为()等次的,降低一个职务层次任职。A、称职B、基本称职C、不称职D、优秀

公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任用。

公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职。

公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序应该()。A、警告或记过B、撤职或开除C、辞退或辞职D、降低一个职务层次任职

定期考核的结果影响着公务员的任职。导致按照规定程序降低公务员一个职务层次任职的定期考核结果是()。A、合格B、称职C、不合格D、不称职

年度考核被确定为基本称职的,按照下列规定办理()。A、一年内不得晋升职务B、降低一个职务层次任职C、连续两年确定为基本称职,予以辞退D、警告,限期改进

公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序()。A、予以记过一次B、予以辞退C、降低一个职务层次任职D、降低两个职级

关于公务员降职下列()说法是正确的。A、降职不属于公务员的任用方式。B、降职是公务员制度中的一种行政处分。C、公务员被降职使用的在一定期限内不得晋升职务级别和工资档次。D、公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职。

单选题公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序()。A予以记过一次B予以辞退C降低一个职务层次任职D降低两个职级

判断题公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职。A对B错