公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序应该（）。A、警告或记过B、撤职或开除C、辞退或辞职D、降低一个职务层次任职
公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序应该（）。
- A、警告或记过
- B、撤职或开除
- C、辞退或辞职
- D、降低一个职务层次任职
相关考题：
公务员刘某,某机关主任科员,2006年1月,在定期考核中被确定为不称职等级。刘某不服,认为自己工作积极,完成了各项工作任务,应被确定为称职等级,为此,向有关机关提出申诉。有关机关认为,公务员对定期考核定为不称职不服,应先申请复核,不经复核不能提出申诉,因此做出不予受理的决定。请问,公务员对定期考核定为不称职不服,能不经复核提出申诉吗?理由是什么?请结合《公务员法》规定说明该案例。
关于公务员降职下列（）说法是正确的。A、降职不属于公务员的任用方式。B、降职是公务员制度中的一种行政处分。C、公务员被降职使用的在一定期限内不得晋升职务级别和工资档次。D、公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职。
判断题公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职。A对B错