影响该企业外部人力资源供给的因素有（ ）。 A．本地区的人口总量与人力资源供给率 B．本地区的人力资源的总体构成 C．宏观经济形势和失业率预期 D．企业人才流失率
影响人力资源外部供给的因素包括（ ）A.本地区的人口总量与人力资源供给率B.企业岗位需求信息C.企业战略D.行业劳动力市场供求状况E.本地区劳动力市场供求状况
影响企业外部人力资源供给的因素有（）。A.本地区劳动力市场的供求状况B.行业劳动力市场供求状况C.宏观经济形势和失业率预期D.本企业生产和财务状况E.职业市场状况
影响该企业外部人力资源供给的因素是（ ）。A、宏观经济形势B、该企业的组织制度C、该企业的人才流失率D、该企业所在地区的人口总量
()是影响招聘的内部因素。 A.人力资源政策B.劳动力市场C.法律监控D.宏观经济形势
影响该企业外部人力资源供给的因素有( )。A．宏观经济形势和失业率预期B．行业劳动力市场状况C．潜在员工的数量和能力D．本地区的人口总量
下列选项不属于影响企业外部人力资源供给的因素是( )。A．本地区的人力资源总体构成B．宏观经济形势和失业率预期C．本地区劳动力市场的供求状况D．预测的某职位人员流出流入量
外部人力资源供给预测的影响因素包括（ ）。A.宏观经济形势B.员工流失分析C.社会保障D.劳工组织和法律法规E.现有人员状况分析
影响企业人力资源规划的经济环境因素包括（ ）。A.经济形势B.人口总量C.科技水平D.物价指数E.劳动力市场供求关系
影响企业外部人力资源供给的因素有（ ）。A.本地区的人口总量与人力资源供给率B.其他地区的人力资源的总体构成C.宏观经济形势预期D.本行业的劳动力市场供求状况E.企业相关的职业市场状况
企业外部人力资源供给预测主要包括()。A:可提升职务的员工B:宏观经济形势C:本地区劳动力市场供求状况D:扩大生产规模人员流入量E:行业劳动力市场供求状况
下列选项不属于影响企业外部人力资源供给的因素是()。A:本地区的人力资源总体构成B:宏观经济形势和失业率预期C:本地区劳动力市场的供求状况D:预测的某职位人员流出流入量
企业在进行人力资源外部供给预测时，必须考虑影响企业外部人力资源供给的因素。这些因素主要有()。A.本地区的人口总量与人力资源供给率B.本地区的人力资源的总体构成C.微观经济形势和失业率预期D.本地区劳动力市场的供求状况E.行业劳动力市场供求状况
影响企业人力资源规划的经济环境因素包括()。A:经济形势B:人口总量C:科技水平D:物价指数E:劳动力市场供求关系
影响企业外部劳动力供给的因素有()。A:地域性因素B:人口政策C:人口现状D:劳动力市场发育程度E:社会就业意识
影响企业外部人力资源供给的因素包括（）A、宏观经济形势B、人口状况C、劳动力市场的状况D、政府的政策法规E、企业规模变化
影响人力资源外部供给预测因素的有（）A、人口因素B、经济与教育因素C、劳动力市场状况D、科技因素E、相关政府政策、法规F、工会
内部人力资源供给预测的影响因素主要有（）。A、宏观经济形势和失业预期B、人们的就业意识C、组织由于战略调整所导致的人力资源政策的变化D、当劳动力市场的供求状况
影响员工的薪酬水平的外部因素不包括（）。A、政局的动荡B、经济形势与宏观经济政策C、劳动力市场状况D、政府立法
影响企业外部人力资源供给的因素有（ ）A、本地区的人口总量与人力资源供给率B、本地区的人力资源的总体构成C、宏观经济形势和失业率预期D、本地区劳动力市场的供求状况E、企业人才流失率
多选题影响人力资源外部供给预测因素的有（）A人口因素B经济与教育因素C劳动力市场状况D科技因素E相关政府政策、法规F工会
多选题企业外部人力资源供给预测主要包括（ ）。A可提升职务的员工B宏观经济形势C本地区劳动力市场供求状况D扩大生产规模人员流入量E行业劳动力市场供求状况
多选题影响企业外部人力资源供给的因素有（ ）。A本地区的人口总量与人力资源供给率B本地区的人力资源的总体构成C宏观经济形势和失业率预期D本地区劳动力市场的供求状况E企业人才流失率
不定项题影响该企业外部人力资源供给的因素有（ ）。A本地区的人口总量与人力资源供给率B本地区的人力资源的总体构成C宏观经济形势和失业率预期D企业人才流失率
多选题影响企业人力资源规划的经济环境因素包括（ ）。[2012年11月二级真题]A经济形势B人口总量C科技水平D物价指数E劳动力市场供求关系
不定项题影响该企业人力资源外部供给量的因素有（ ）。A宏观经济形势B企业人才流失率C本地区人力资源总体结构D行业劳动力市场供求状况
多选题影响企业外部人力资源供给的因素包括（）A宏观经济形势B人口状况C劳动力市场的状况D政府的政策法规E企业规模变化
多选题影响人力资源供给预测的外部环境因素主要有（ ）。A现有员工素质B国家经济形势C教育发展状况D人口数量以及劳动力参与率E技术与设备条件