工资管理系统以职工姓名代码作为关键字，将固定工资数据和变动工资数据通过职工代码进行连接匹配，形成工资计算文件。 ( )A．正确B．错误
在工资管理系统初始化设置中，我们可以将工资数据变动频率基本不变的部分设置为( )。A．变动数据文件B．基本变动数据文件C．基本固定数据文件D．固定数据文件
在工资管理系统初始化时，可将有关工资原始数据按数据变动频率的不同划分为基本不变数据、变动数据两部分。 ( )A．正确B．错误
工资管理系统中，不属于变动的工资项目的是( )。A．应发合计B．实发合计C．扣款合计D．基本工资
在工资管理系统中，每月录入的考勤记录、产量记录、奖金、工资变动单可以形成( )。A．变动数据文件B．基本变动数据文件C．基本固定数据文件D．固定数据文件
工资管理系统是按工资类别进行日常管理的，在每个工资类别下要进行工资档案、工资变动、工资数据、报税处理、银行代发等工资日常管理操作。 （ ）
工资管理系统以职工姓名代码作为关键字，将固定工资数据和变动工资数据通过职工代码进行连接匹配，形成工资计算文件。 （ ）
在工资管理系统初始化时，可将有关工资原始数据按数据变动频率的不同划分为基本不变数据、变动数据两部分。 （ ）
在工资管理系统初始化设置中，可以将工资数据变动频率基本不变的部分设置为（ ）。A．变动数据文件B．基本变动数据文件C．基本固定数据文件D．固定数据文件
[工资管理]系统将()传递到总帐系统。 A.工资变动情况B.工资分摊数据C.工资分摊凭证D.相关费用数据
工资管理系统的初始化设置不包括()。A、设置工资项目B、设置工资类别C、设置工资项目计算公式D、工资变动数据的录入
工资管理软件属于（）软件。A、系统B、应用C、支撑D、数据库
工资管理系统传递到总账中的凭证，在工资管理系统中可以进行（）A、冲销B、删除C、记账D、审核
某单位自行开发的工资管理系统，按类型划分，应该属于以下操作软件中的哪一种（）A、科学计算B、辅助设计C、数据处理D、实时控制
用友工资管理系统中，进行期末处理后，当月数据允许变动。
在工资管理系统中，人员的增减变动应该在（）中处理。A、人员类别B、人员档案C、工资变动D、数据上报
下列不属于工资管理模块基本设置的是（）。A、基本选项B、人员档案C、工资项目D、数据输入及变动
[工资管理]系统将（）传递到总帐系统。A、工资变动情况B、工资分摊数据C、工资分摊凭证D、相关费用数据
单选题下列不属于工资管理模块基本设置的是（）。A基本选项B人员档案C工资项目D数据输入及变动
判断题用友工资管理系统中，进行期末处理后，当月数据允许变动。A对B错
单选题工资管理模块中，以下（）属于固定数据。A出勤天数B每月扣款C基本工资D实发工资
单选题财务管理系统、学籍管理系统、人事工资管理系统等属于（）。A数据库软件系统B数据库应用系统C数据库使用系统D数据库管理系统
单选题某单位自行开发的工资管理系统，按类型划分，应该属于以下操作软件中的哪一种（）A科学计算B辅助设计C数据处理D实时控制
单选题[工资管理]系统将（）传递到总帐系统。A工资变动情况B工资分摊数据C工资分摊凭证D相关费用数据
单选题在工资管理系统中，人员的增减变动应该在（）中处理。A人员类别B人员档案C工资变动D数据上报
单选题工资管理软件属于（）软件。A系统B应用C支撑D数据库
单选题在工资管理模块中，可将工资数据分成两大类，即基本不变数据和变动数据。以下数据属于基本不变数据的是（）。A基本工资B出勤天数C每月扣款D实发工资
单选题在工资管理模块中，可将工资数据分成两大类，即基本不变数据和变动数据，（）属于基本不变数据.A基本工资B出勤天数C每月扣款D实发工资