94 在搜集财务部员工工作信息时,不太适合的方法是( )。A 问卷调青法B 观察法C 工作实践D 工作日志法

94 在搜集财务部员工工作信息时,不太适合的方法是( )。

A 问卷调青法

B 观察法

C 工作实践

D 工作日志法


相关考题:

下列工作分析方法,在缺乏工作文献时,( )的优势尤为明显 A.问卷法, B.观察法 C.工作日志法 D.工作实践法

在工作分析的基本方法中,使用范围很广、员常用的工作信息提取方法是( )A.工作实践法B.面谈法C.问卷调查法D.观察法

在搜集财务部员工工作信息时,不太适合的方法是()。A.问卷调查法B.观察法C.投射技术D.工作日志法

共用题干某民营企业已成立10年,新招聘上任的人力资源部经理王某发现原有的工作说明书已经过时,企业很多工作已经发生改变,目前企业的管理有点混乱,主要依靠主观人治,缺乏制度约束。王某决定从工作分析入手开展工作。在搜集财务部员工工作信息时,不太适合的方法是()。A:问卷调查法B:观察法C:工作实践法D:工作日志法

共用题干某民营企业已成立15年,新招聘上任的人力资源部经理王某发现原有的职位说明书已经过时,企业很多工作已经发生改变,目前企业的管理有点混乱,主要依靠主观人治,缺乏制度约束。王某决定从工作分析人手开展工作。根据以上资料,回答下列问题:在搜集财务部员工工作信息时,不太适合的方法是()。A:问卷调查法B:观察法C:工作实践法D:工作日志法

材料题根据以下材料,回答题某民营企业已成立10年,新招聘上任的人力资源部经理王某发现原有的工作说明书已经过时,企业很多工作已经发生改变,目前企业的管理有点混乱,主要依靠主观人治,缺乏制度约束。王某决定从工作分析入手开展工作。在搜集财务部员工工作信息时,不太适合的方法是(  )。查看材料A.问卷调查法B.观察法C.工作实践法D.工作日志法

采用调查问卷来获取岗位分析的信息,以实现岗位分析目的的方法,称为()A、观察法B、工作日志法C、问卷法D、工作实践法

目前常用的工作分析信息收集方法包括工作实践法、直接观察法和()。A、面谈法B、问卷法C、典型事例法D、工作日志法

搜集工作分析信息的方法有哪几种()。A、访谈法B、问卷法C、观察法D、工作日志法

搜集岗位职务描述信息常用的方法有()。A、观察法、面谈法B、问卷调查法C、工作实践与工作日写实法D、功能性工作分析法E、关键事件法

()是了解员工岗位信息最好的方法A、问卷调查B、面谈法C、关键事件法D、工作实践与工作日写实法

对操作员工作进行岗位分析,最适合的工作分析方法是( )A、观察法B、工作实践法C、面谈法D、工作日志法

主要作为原始工作信息搜集方法,为其他工作分析方法提供信息支持的分析方法是()。A、访谈法B、观察法C、工作日志法D、问卷法

以下属于行为导向工作分析方法的是()。A、观察法B、工作实践法C、关键事件法D、问卷法E、工作日记法

定性的工作分析方法包括()。A、工作实践法和直接观察法B、典型事例法C、面谈和问卷法D、工作日志法

工作分析方法操作程序简单,成本较低,因此大多数企业都采取此方法来收集工作相关信息,这是()。A、访谈法B、问卷法C、观察法D、工作实践法

下列工作分析方法,在缺乏工作文献时,( )的优势尤为明显。A、问卷法B、观察法C、工作日志法D、工作实践法

某民营企业已成立10年,新招聘上任的人力资源部经理王某发现原有的工作说明书已经过时,企业很多工作已经发生改变,目前企业的管理有点混乱,主要依靠主观人治,缺乏制度约束。王某决定从工作分析入手开展工作。在搜集财务部员工工作信息时,不太适合的方法是( )。A、问卷调青法B、观察法C、工作实践D、工作日志法

单选题主要作为原始工作信息搜集方法,为其他工作分析方法提供信息支持的分析方法是()。A访谈法B观察法C工作日志法D问卷法

多选题搜集工作分析信息的方法有哪几种()。A访谈法B问卷法C观察法D工作日志法

多选题由于公司的财务部在最近几年组织结构的变化较大,所以李家辉决定从财务部门入手进行工作分析。下列方法中,对于财务分析人员的工作分析不太适合的是(  )。A问卷调查法B观察法C面谈法D工作日志法

多选题在搜集财务部员工工作信息时,不太适合的方法是(  )。A问卷调查法B观察法C工作实践法D工作日志法

多选题搜集岗位职务描述信息常用的方法有()。A观察法、面谈法B问卷调查法C工作实践与工作日写实法D功能性工作分析法E关键事件法

多选题目前常用的工作分析信息收集方法包括工作实践法、直接观察法和()。A面谈法B问卷法C典型事例法D工作日志法

单选题对操作员工作进行岗位分析,最适合的工作分析方法是( )A观察法B工作实践法C面谈法D工作日志法

不定项题在搜集财务部员工的工作信息时,不太适合的方法是( )。A问卷调查法B观察法C访谈法D工作日志法

单选题采用调查问卷来获取岗位分析的信息,以实现岗位分析目的的方法,称为()A观察法B工作日志法C问卷法D工作实践法