目前许多企业,常用来激励员工的模式是( )。A.弹性时间工作B.集中工作C.远程工作D.兼职工作
目前许多企业,常用来激励员工的模式是( )。
A.弹性时间工作
B.集中工作
C.远程工作
D.兼职工作
相关考题:
弹性工作时间是指企业通过各种方式, 为员工提供工作时间的便利, 以帮助他们在家庭与工作之间取得一定的平衡。 其安排方式主要包括弹性工时、 压缩周工作时间和家庭办公方式。 其中主要提供给永久性全职员工的方式是( )。A. 弹性工时B. 压缩周工作时间C. 弹性工时和压缩周工作时间D. 弹性工时和家庭办公方式
在多种工作模式中会增加管理和监控难度的工作方式有( )A.临时办公桌B.兼职工作SX 在多种工作模式中会增加管理和监控难度的工作方式有( )A.临时办公桌B.兼职工作C.远程工作D.弹性工作
作为社会工作机构的领导者应运用多种方式对员工进行激励,并因人而异。对既有能力又有意愿的成熟员工,最恰当的激励做法是()。A.重新设计工作职位,提高工作动力B.给员工更多的权利,满足员工的高层次需求C.扩展工作内容,降低其工作倦怠D.减少工作任务,增加其工作弹性
单选题常用来激励员工的模式是()。A弹性时间工作B集中工作C远程工作D兼职工作