韦伯(M.Weber)的行政组织理论的主要内容是( )A．企业的活动可分为8项B．管理活动中要遵循14项原则C．管理分工原则D．组织活动必须按照理性原则进行E．个人目标与组织目标统一

韦伯(M.Weber)的行政组织理论的主要内容是( )

A．企业的活动可分为8项

B．管理活动中要遵循14项原则

C．管理分工原则

D．组织活动必须按照理性原则进行

E．个人目标与组织目标统一

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韦伯(M.Weber)提出的行政组织理论是A、科学管理理论B、管理活动中要遵循14项原则C、管理分工原则D、“理想的行政组织体系”理论E、实行差别工资制
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是管理伦理原则，它是加强管理组织凝聚力和有效完成组织目标的重要保证。A．权力分散与守恒原则B．责任不可下推原则C．统一指标原则D．职能分工原则
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在企业的组织设计中,应遵循的原则是（ ）。A．目标、任务原则B．分工协作原则C．统一领导、分级管理原则D．责权相等原则E．精干原则
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组织设计需要遵循一定的原则,其中反映组织中不同管理层次之间关系的是( )的原则. A.集权与分权统一B.分工与协作统一C.管理跨度与管理层次统一D.权责一致
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韦伯的行政组织理论的主要内容是() A.企业的活动可分为六项B.管理活动中要遵循14项原则C.管理分工原则D.组织活动必须按照理性原则进行
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组织设计应遵循的原则有()。A.目标统一B.专业化分工C.统一指挥D.责权对等E.有效管理幅度
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组织工作必须遵循的原则主要有()有效幅度原则、集权与分权相结合原则。A.目标任务原则、责权利相结合原则、分工协作原则B.目标任务原则、分工协作原则C.分工协作原则、责权利相结合原则D.目标任务原则、责权利相结合原则
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在下列各项中，属于企业组织机构设置的原则是()A.自上而下原则B.任务目标原则C.专业分工与协作原则D.指挥统一原则E.决策权必须高度集中的原则
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韦伯的行政组织理论的主要内容是A、企业的活动可分为8项B、管理活动中要遵循14项原则C、管理分工原则D、组织活动必须按照理性原则进行E、个人目标与组织目标统一
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管理是指管理者为达到组织目标，在组织内开展的有意识、有组织、不断地进行的协调活动。管理的对象是（ ）。A.组织目标和组织活动B.组织战略和组织资源C.组织资源和组织活动D.组织目标和组织资源
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在企业的组织设计中，应遵循的原则是( )。A．目标、任务原则B．分工协作原则C．集权与分权相结合的原则D．有效管理幅度原则E．稳定性和适应性相结合的原则
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认为行政组织要创造各种机制使组织成员介入决策与管理过程，这是行政组织建立的（ ?）。A指挥统一原则B参与、沟通原则C组织目标原则D开放原则
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集团总部组织结构设计要遵循组织结构设计的一般原则，包括()。A.目标一致原则和效率原则B.层次管理原则和责权对等原则C.有效控制原则D.边界缓冲与跨越原则E.分工协调原则和系统运作原则
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集团总部组织结构设计要遵循的基本原则是（ ）。A.目标一致原则B.效率原则C.层次管理原则D.责权对等原则E.有效控制原则
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一切管理活动的共性是（ ）。A.使管理职能细化B.实行组织控制的例外原则C.管理组织必须按照科层制设立D.为了实现特定目标
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马克斯·韦伯认为，现代行政组织体系所有社会组织和活动必须遵循的基本原则是理性化原则。（ ）
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企业组织机构设置的原则主要包括（ ）。A.任务目标原则B.分工协作原则C.统一领导原则D.权力制衡原则E.权责对应原则
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韦伯(M.Weber)提出的行政组织理论是A.科学管理理论B.管理活动中要遵循14项原则C.管理分工原则D.“理想的行政组织体系”理论E.实行差别工资制
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各部门、员工的期望与要求与组织总体期望与要求相一致，这是组织工作中的（ ）。A.集权与分权相结合的原则B.责权一致原则C.目标统一原则D.有效管理幅度原则E.分工协作原则
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各部门、员工的期望与要求同组织总体期望与要求相一致，这是组织工作中的（ ）。A.集权与分权相结合的原则B.责权一致原则C.目标统一原则D.有效管理幅度原则E.分工协作原则
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（　　）是组织设计的最基本原则。A．专业分工与协作原则B．任务与目标原则C．有效管理幅度原则D．集权与分权原则
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在企业的组织设计中，应遵循的原则包括（　　）。A．目标与任务原则B．分工协作原则C．集权与分权相结合的原则D．有效管理幅度原则E．稳定性和适应性相结合的原则
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企业组织制度应当遵循（ ）原则。A.合理分配原则B.目标统一原则C.统一指挥原则D.责权利相 一致原则E.组织弹性原则
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韦伯（M．Weber）的行政组织理论的主要内容是（）A、企业的活动可分为六项B、管理活动中要遵循14项原则C、管理分工原则D、组织活动必须按照理性原则进行
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把组织活动的特点和参与组织活动的员工的特点结合起来，把每个员工安排在适当的领域中积累知识，发展技能，这体现了组织设计的 （）A、责权对等原则B、专业化分工原则C、目标统一原则D、有效管理幅度原则
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韦伯认为，现代行政体系所有社会组织和活动必须遵循的基本原则是（）。A、公平原则B、理性化原则C、效率原则D、权变原则
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单选题韦伯（M．Weber）的行政组织理论的主要内容是（）A企业的活动可分为六项B管理活动中要遵循14项原则C管理分工原则D组织活动必须按照理性原则进行
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