在工资核算模块中，可将工资数据分成两大类，即基本不变数据和变动数据。以下数据属于基本不变数据的是（ ）。 A．基本工资 B．出勤天数 C．每月扣款 D．实发工资
工资核算模块初始设置包括：( )、工资项目设置、工资计算公式定义、工资原始数据输入及工资转账定义。A．工资变动数据输入B．部门定义C．工资汇总D．工资报表输出
工资核算模块初始设置包括：部门定义、( )、工资计算公式定义、工资原始数据输入及工资转账定义。A．工资变动数据输入B．工资项目设置C．工资汇总D．工资分配及转账
在工资管理系统初始化设置中，我们可以将工资数据变动频率基本不变的部分设置为( )。A．变动数据文件B．基本变动数据文件C．基本固定数据文件D．固定数据文件
在工资管理系统初始化时，可将有关工资原始数据按数据变动频率的不同划分为基本不变数据、变动数据两部分。 ( )A．正确B．错误
工资数据按变动频率的不同,可分为基本不变数据和变动数据两类。() 此题为判断题(对，错)。
在工资管理系统初始化时，可将有关工资原始数据按数据变动频率的不同划分为基本不变数据、变动数据两部分。 （ ）
在工资管理系统初始化设置中，可以将工资数据变动频率基本不变的部分设置为（ ）。A．变动数据文件B．基本变动数据文件C．基本固定数据文件D．固定数据文件
在工资管理模块中，下列属于基本不变数据的是( )。A.基本工资B.出勤天数C.每月扣款D.实发工资
在ERP-U8中，工资模块和总账的联系是（）A、工资分摊数据B、工资里相关的费用数据C、工资变动后计算出的数据D、工资分摊后的凭证
下列各项中，属于工资核算模块日常业务处理工作内容的有（）。A、工资计算B、录入变动的基础工资数据C、计算所得税，进行扣缴处理D、录入变动工资数据
人事部门所需的职工自然工资档案只与（）有关，对此数据库的创建、查询、修改和维护可作为人事管理的子模块独立于工资子系统之外，以支持工资核算与管理的实现。A、工资汇总数据B、工资费用分配数据C、工资不变数据D、变动数据
在工资子系统中，企业必须将基本不变数据和变动数据分别设置基本不变数据文件和变动数据文件进行管理。
工资核算软件中，以下哪些数据是变动数据（）。A、加班费B、水电费C、基本工资D、职工编码
工资核算软件一般将工资原始数据分为两类（）。A、固定数据和变动数据B、基本数据和实际数据C、手工数据和计算机数据D、应发数据和实发数据
下列文件中，（）用来存放工资子系统的数据。A、基本不变数据文件和变动数据文件B、直接费用文件和间接费用文件C、产品产量及工时文件D、成本计算单文件
数据的动态特性可分为三类，数据值基本不变的称（）属性数据，如工资系统中的职工姓名、性别等。
数据的动态特性可分为三类，数据值基本不变的称（）属性数据，也叫（）数据，如工资系统中的职工姓名、性别等。
工资核算软件将工资原始数据分为两类，他们是（）A、固定数据和变动数据B、手工数据和计算机数据C、应发数据和实发数据D、基本数据和实际数据
判断题在工资子系统中，企业必须将基本不变数据和变动数据分别设置基本不变数据文件和变动数据文件进行管理。A对B错
单选题工资核算软件将工资原始数据分为两类，他们是（）A固定数据和变动数据B手工数据和计算机数据C应发数据和实发数据D基本数据和实际数据
多选题下列各项中，属于工资核算模块日常业务处理工作内容的有（）。A工资计算B录入变动的基础工资数据C计算所得税，进行扣缴处理D录入变动工资数据
多选题工资核算模块日常账务处理的内容包括（）.A录入变动的基础工资数据B输入变动工资数据C工资计算D工资汇总
单选题在工资管理模块中，可将工资数据分成两大类，即基本不变数据和变动数据。以下数据属于基本不变数据的是（）。A基本工资B出勤天数C每月扣款D实发工资
多选题工资管理模块日常处理的内容包括（）。A录人工资基础数据B录入变动工资数据C工资数据计算D工资汇总
多选题工资核算软件中，以下哪些数据是变动数据（）。A加班费B水电费C基本工资D职工编码
单选题在工资管理模块中，可将工资数据分成两大类，即基本不变数据和变动数据，（）属于基本不变数据.A基本工资B出勤天数C每月扣款D实发工资
单选题人事部门所需的职工自然工资档案只与（）有关，对此数据库的创建、查询、修改和维护可作为人事管理的子模块独立于工资子系统之外，以支持工资核算与管理的实现。A工资汇总数据B工资费用分配数据C工资不变数据D变动数据