以下适用《劳动法》的规定的劳动关系是( )A.乡镇企业与其职工之间的关系B.某家庭与其聘用的保姆之间的关系C.个体老板与其雇工之间的关系D.国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系

以下适用《劳动法》的规定的劳动关系是( )

A.乡镇企业与其职工之间的关系

B.某家庭与其聘用的保姆之间的关系

C.个体老板与其雇工之间的关系

D.国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系


相关考题:

:劳动法是调整劳动关系,保护劳动者合法权益的法律,但它并非调整所有的社会劳动关系,而是有一定范围的。以下关系归劳动法调整的是( )。A.王教授家与其雇佣的保姆李红之间的关系B.现役军人张某在部队任炊事员,其与所在7001部队之间的关系C.农民黄某雇佣赵某收割水稻D.食杂店店主姜某与其雇工小秦之间的劳动关系

以下哪些主体之间的关系不适用《劳动法》的规定?A.家庭保姆朱某与其雇佣家庭B.海淀区法院法官王某与法院C.红星村农民李某与村委会D.勤工俭学的贾某与学校

依据我国《劳动法》的规定,以下劳动关系中哪些适用《劳动法》()A、乡镇企业与其劳动者之间的关系B、某家庭与聘用的保姆之间关系C、国家公务员与国家机关之间的关系D、个体工商户与其雇用劳动者之间的关系

以下()属于劳动关系,适用《劳动法》的规定。选项格式:A、乡镇企业与其职工之间的关系B、某家庭与其聘用的保姆之间的关系C、个体老板与其雇工之间的关系D、国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系参考答案:ACD 以下()属于劳动关系,适用《劳动法》的规定。选项格式:A、乡镇企业与其职工之间的关系B、某家庭与其聘用的保姆之间的关系C、个体老板与其雇工之间的关系D、国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系

以下_______属于劳动关系,适用我国《劳动法》的规定。A.乡镇企业与其职工之间的关系B.某家庭与其聘用的保姆之间的关系C.国家机关与其工作人员之间的关系D.国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系

国家机关与其公务员之间的关系属于劳动法调整的劳动关系。此题为判断题(对,错)。

下列各项中,属于主要投资者个人、关键管理人员或与其关系密切的家庭成员构成的关联方关系的形式主要有( )。A.企业与其主要投资者个人之间的关系B.企业与关键管理人员之间的关系C.企业与其主要投资者个人关系密切的家庭成员之间的关系D.企业与其关键管理人员关系密切的家庭成员之间的关系E.企业关键管理人员之间的关系

以下劳动关系中,哪个不适用劳动法的规定(  )。A.乡镇企业与其职工之间的关系B.某家庭与其聘用的保姆之间的关系C.个体老板与其雇工之间的关系D.国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系

下列社会关系中,( )属于劳动法调整的对象。A.有关国家机关与用人单位及职工之间由于处理劳动争议而产生的关系B.有关国家机关与用人单位之间因监督劳动法律、法规的执行而产生的关系C.有关国家机关与用人单位之间因检查劳动法律、法规的执行而产生的关系D.管理就业的国家机关与用人单位及职工之间由于培训劳动者而发生的关系E.管理就业的国家机关与用人单位及职工之间由于招收劳动者而发生的关系

以下适用《劳动法》的劳动关系是( )A.乡镇企业与其职工之问的关系B.某家庭与其聘用的保姆之问的关系C.个体老板与其雇工之间的关系D.国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之问的关系

下列属于劳动关系的双边关系是( )A.农户在市场上出售粮食与消费者之间的关系B.作家与出版社因图书出版而发生的关系C.咨询公司与其客户的关系D.教师与其任教学校之间的关系

教育民事关系是( )。A. 学校与其教师之间的关系B. 学校与社会组织及个人之间发生的平等关系C. 监督关系D. 学校与其学生之间的关系

我国劳动法调整的主要对象是( )A.劳务关系B.劳动关系C.与劳动关系有密切联系的其他关系D.劳动者在劳动过程中与其他劳动者之间的关系

宪法所调整的社会关系主要包括以下哪几类( )A.国家与公民之间的关系B.国家与其他社会主体之间的关泵C.国家机关之间的关系D.国家机关内部的关系

家庭保姆与雇佣家庭之间的关系是劳动关系。

个体老板与雇主之间的关系也适用于劳动法

下列社会关系不属于我国劳动法调整范围的是()A、民办非企业单位的劳动关系B、国家机关与所用工勤人员之间的劳动关系C、参照公务员管理的事业单位的工作人员的劳动关系D、律师事务所与其劳动者的劳动关系

属于劳动法调整的劳动关系的是()。A、家长A雇佣邻居定时接送自己的孩子上学放学形成的劳动关系B、律师事务所与其所属律师之间的劳动关系C、某单位专职工会主席与其单位之间劳动关系D、事业单位与其工勤人员之间的劳动关系

以下使用《劳动法》调整的社会关系包括()A、乡镇企业与农民工之间的关系B、某市公路局与该局劳资科科长之间的关系C、某化工公司与该公司材料科科长之间的关系D、某加油站与该站站长之间的关系E、家庭保姆与雇主之间的关系

以下()属于劳动关系,适用《劳动法》的规定。A、乡镇企业与其职工之间的关系B、某家庭与其聘用的保姆之间的关系C、个体老板与其雇工之间的关系D、国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系E、国家机关与其工作人员之间的关系

国家机关与其公务员之间的关系属于劳动法调整的劳动关系。

根据《劳动法》的相关规定,下列劳动关系中,适用《中华人民共和国劳动法》的是()的劳动关系。A、国家机关与其工作人员B、工会与其工作人员C、企业与其职工

以下劳动关系中,哪个不适用劳动法的规定( )。A、乡镇企业与其职工之间的关系B、某家庭与其聘用的保姆之间的关系C、个体老板与其雇工之间的关系D、国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系

劳动法调整的最重要的、最基本的关系是()。A、劳动关系B、与劳动关系密切联系的其他关系C、企业与其劳动者之间的劳动关系D、劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他关系

单选题以下劳动关系中,不适用劳动法的有()。A个体经济组织与其雇佣的劳动者之间的关系B家庭与聘用保姆之间的关系C国家机关、事业组织、社会团体与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系D国有企业与其职工之间的关系

多选题以下使用《劳动法》调整的社会关系包括()A乡镇企业与农民工之间的关系B某市公路局与该局劳资科科长之间的关系C某化工公司与该公司材料科科长之间的关系D某加油站与该站站长之间的关系E家庭保姆与雇主之间的关系

单选题下列社会关系不属于我国劳动法调整范围的是()A民办非企业单位的劳动关系B国家机关与所用工勤人员之间的劳动关系C参照公务员管理的事业单位的工作人员的劳动关系D律师事务所与其劳动者的劳动关系