下列关于管理学常识的表述正确的是:A.管理幅度与管理层次之间存在正比例关系B.“审时度势,相机权变”是权变原理的实质C.效率性原则是公共危机管理的首要原则D.行政协调是指行政机关运用各种媒介传递或交流行政信息的过程

下列关于管理学常识的表述正确的是:

A.管理幅度与管理层次之间存在正比例关系

B.“审时度势,相机权变”是权变原理的实质

C.效率性原则是公共危机管理的首要原则

D.行政协调是指行政机关运用各种媒介传递或交流行政信息的过程


相关考题:

关于管理层次与管理幅度关系的陈述,正确的是( )。 A.管理层次是指从组织最高一层管理组织到最低一级管理组织的各个组织等级,而管理幅度是指一名领导者直接领导的下级人员的数量 B.管理层次与管理幅度存在正比的数量关系 C.管理幅度决定管理层次,管理层次的多少取决于管理幅度的大小 D.管理层次对管理幅度具有一定的制约作用

在组织规模给定的条件下,管理幅度与管理层次之间的关系是( )。A.正比例关系B.反比例关系C.无关D.视具体情况而定

关于管理幅度、管理层次与组织规模三者的关系,表述正确的是( )。A.管理幅度既定,管理层次与组织规模成反比B.管理幅度既定,管理层次与组织规模成正比C.组织规模既定,管理层次与管理幅度成正比D.管理层次既定,管理幅度与组织规模成反比

管理层次与管理幅度呈正比例关系。()

挂你的层次和管理的幅度之间成正比例关系。()

管理层次是指一个组织设立的行政等级的数目。管理幅度的大小与管理层次的多寡之间的关系是( )。A.正比例关系B.反比例关系C.均衡关系D.没有关系

管理幅度与管理层次之间的关系是( )。 A、正比例关系B、无比例关系C、结构比例关系D、反比例关系

下列关于管理学常识的表述正确的是( )。A.管理幅度与管理层次之间存在正比例关系B.“审时度势,相机权变”是权变原理的实质C.效率性原则是公共危机管理的首要原则D.行政协调是指行政机关运用各种媒介传递或交流行政信息的过程

关于管理层次和管理幅度的关系的描述错误的是( )。A.两者存在反比的数量关系B.管理幅度起主导作用C.两者存在正比的数量关系D.管理层次对管理幅度存在制约作用

下列关于管理学常识的说法,不正确的一项是( )。A.管理的对象一般包括人、财、物、时间、信息五大要素B.管理具有计划、组织、领导与控制四大职能C.在被管理人员确定的情况下,管理幅度与管理层次成正比,即管理幅度越大,则管理层次越多D.组织文化是管理精神世界中最核心、最本质的东西

关于管理幅度与管理层次的说法,正确的是( )。A.管理幅度指的是组织结构的纵向复杂程度 B.管理层次与管理幅度在数量上成正比关系 C.管理层次的多少代表组织结构的横向复杂程度 D.管理幅度与管理层次是相互制约的

下列关于管理幅度的说法正确的有()。A:管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥和监督下属的数量B:扁平结构是指组织规模已定,管理幅度较大,管理层次较少的一种组织结构形态C:锤形结构是指管理幅度较小,管理层次较多的高、尖、细的金字塔形态D:管理幅度与管理层次成反比例关系E:管理幅度与管理层次成正比例关系

在组织中,管理层次与管理幅度的关系表现为( )。A.正比例关系 B.反比例关系 C.对等关系 D.不存在联系

下列关于有效管理幅度与管理层次的关系,说法正确的是( )。A.正比关系B.反比关系C.没有关系D.递减关系

管理幅度与管理层次之间呈(  )关系。A.正相关B.负相关C.正比例D.反比例

管理幅度与管理层次之间呈()关系。A:正相关B:负相关C:正比例D:反比例

在组织规模给定的情况下,管理层次与管理幅度之间存在()A、正比例关系B、反比例关系C、不确定关系D、复杂关系

下列关于管理学常识的表述正确的是()A、管理幅度与管理层次之间存在正比例关系B、“审时度势,相机权变”是权变原理的实质C、效率性原则是公共危机管理的首要原则D、行政协调是指行政机关运用各种媒介传递或交流行政信息的过程

关于管理幅度、管理层次与组织规模三者的关系,表述正确的是()A、管理幅度既定,管理层次与组织规模成反比B、管理幅度既定,管理层次与组织规模成正比C、组织规模既定,管理层次与管理幅度成正比D、管理层次既定,管理幅度与组织规模成反比

管理幅度与管理层次存在()。A、正比例关系B、反比例关系C、条块关系D、隶属关系

管理幅度与管理层次互相制约,它们之间存在的数量关系是()。A、反比例B、正比例C、没有比例D、正相关

单选题在组织规模给定的情况下,管理层次与管理幅度之间存在()A正比例关系B反比例关系C不确定关系D复杂关系

单选题管理幅度与管理层次互相制约,它们之间存在的数量关系是()。A反比例B正比例C没有比例D正相关

单选题关于管理幅度、管理层次与组织规模三者的关系,表述正确的是()A管理幅度既定,管理层次与组织规模成反比B管理幅度既定,管理层次与组织规模成正比C组织规模既定,管理层次与管理幅度成正比D管理层次既定,管理幅度与组织规模成反比

单选题管理幅度与管理层次存在()。A正比例关系B反比例关系C条块关系D隶属关系

多选题下列关于管理幅度的说法正确的有()A管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥和监督下属的数量B扁平结构是指组织规模已定,管理幅度较大,管理层次较少的一种组织结构形态C锤形结构是指管理幅度较小,管理层次较多的高、尖、细的金字塔形态D管理幅度与管理层次成反比例关系E管理幅度与管理层次成正比例关系

单选题关于管理层次与管理幅度的关系,表述正确的是( )A管理层次与管理幅度是相互矛盾的B管理层次过少,势必减少管理幅度C管理幅度增加,会增加管理层次D管理幅度的变化不会影响管理层次

单选题下列关于管理学常识的表述正确的是()A管理幅度与管理层次之间存在正比例关系B“审时度势,相机权变”是权变原理的实质C效率性原则是公共危机管理的首要原则D行政协调是指行政机关运用各种媒介传递或交流行政信息的过程