在下述权力来源中，( )是来自于领导者个人素质的内在权力。A．合法权力B．强制权力C．奖赏权力D．专家权力E．感召权力
领导者利用两个权力来源:法定权力和(),影响被领导者实现组织目标。 A.世袭权力B.自身影响力C.自身权力D.个人品质
领导者权力的来源A. 法定权力B. 强制权力C. 奖赏权力D. 专家权力E. 参照权力
French和Raven对社会力量的来源进行了分析,他们认为社会力量的来源有()。 A、奖赏的权力B、压制的权力C、参照的权力D、法定的权力
参照权力和()是来源于非职位的权力。 A.强制权力B.法定权力C.奖赏权力D.专家权力
（）来源强调领导者权力是通过他们自己不断努力、奋斗，矢志不渝，顽强拼搏而获得的A、传统的权力B、超人的权力C、法定的权力D、奖赏的权力
韦伯提出了三种权力的概念，其中来源于别有的崇拜和追随的权力是（）A、传统权力B、世袭权力C、法定权力D、超凡权力
领导的影响力来源于正式的和非正式的权力，后者当中的个人权利包括（）A、专家的权力B、奖赏的权力C、榜样的权力D、强制的权力
领导者的权力来源组织和个人，来源个人的权力有（）和（），来源组织的权力有合法权利、报酬权力和强制权力。
下列属于领导者个人权力的是（）A、法定权力B、专家权力C、强制权力D、奖赏权力E、参照权力
韦伯提出了三种权力的概念，其中来源于别人的崇拜和追随的权力是（）A、传统权力B、世袭权力C、法定权力D、超凡权力
领导者由于优秀的个人品质、良好的职业道德以影响他人，指的是以下哪种权力来源。（）A、法定权力B、强制权力C、奖赏权力D、参照权力
领导者的权力来源有哪些？（）A、法定权力B、强制权力C、奖赏权力D、专长权力E、参照权力
领导者由于拥有某方面的专长以影响他人，指的是以下哪种权力来源。（）A、法定权力B、强制权力C、奖赏权力D、专长权力
由于领导者拥有职位而影响别人，指的是以下哪种权力来源。（）A、法定权力B、强制权力C、奖赏权力D、专长权力
领导者通过奖励、表扬来影响别人，指的是以下哪种权力来源。（）A、法定权力B、强制权力C、奖赏权力D、专长权力
领导者通过惩罚、批评来影响别人，指的是以下哪种权力来源。（）A、法定权力B、强制权力C、奖赏权力D、专长权力
领导者的权力来源组织和个人，来源个人的权力有（）和指示权力，来源组织的权力有合法权利、报酬权力和强制权力。
韦伯认为，以“对个人的明确而特殊的尊严、英雄主义或典范的品格的信仰”为基础的权力属于（）A、合理--合法型权力B、传统型权力C、魅力型权力D、知识型权力
权力的来源有5个方面：法定权力、奖赏权力、强制权力、专家权力和参照权力（个人魅力感召）。
领导者的权力按其影响力来源可分为职务权力和（）。A、个人权力B、法定权力C、强制权力D、奖惩权力
单选题（）来源强调领导权力来源是世袭的，且多来自于对传统文化的信仰和对个人明确而获得特殊的尊重A传统的权力B超人的权力C法定的权力D奖赏的权力
单选题韦伯提出了三种权力的概念，其中来源于别有的崇拜和追随的权力是（）A传统权力B世袭权力C法定权力D超凡权力
填空题领导者的权力来源组织和个人，来源个人的权力有（）和指示权力，来源组织的权力有合法权利、报酬权力和强制权力。
多选题French和Raven对社会力量的来源进行了分析，他们认为社会力量的来源有（）。A奖赏的权力B压制的权力C参照的权力D法定的权力
单选题韦伯提出了三种权力的概念，其中来源于别人的崇拜和追随的权力是（）A传统权力B世袭权力C法定权力D超凡权力
单选题（）来源强调领导者权力是通过他们自己不断努力、奋斗，矢志不渝，顽强拼搏而获得的A传统的权力B超人的权力C法定的权力D奖赏的权力