如何判断讨价还价时机?() A.讨价和还价两阶段的磋商后双方差距依旧比较大B.卖方认为该进入最后磋商阶段C.讨价和还价两阶段的磋商明显缩小双方差距D.双方均认为该进入最后磋商阶段
群体内开始产生冲突，成员们为权力和地位的分配而产生分歧是在群体发展的()A、形成阶段B、震荡阶段C、规范化阶段D、整合阶段
谈判,有时也称磋商,是当事各方就各自的交易条件向对方进行()的阶段,是双方意见短兵相接的谈判阶段。 A.解释、说明、讨论、协调B.解释、阐述、更改、协商C.说明、辩论、说服、协商
谈判双方在磋商阶段，由于意见产生分歧而导致的僵局叫()A. 执行期僵局B. 协议期僵局C. 合同期僵局D. 履约期僵局
()是多个进程竞争资源而形成的一种僵持局面。 A.死锁B.死机
冲突的基本过程是( )A．潜在对立、僵持阶段、行为阶段、结果阶段B．僵持阶段、认知与个人介入、行为阶段、结果阶段C．潜在对立、认知与个人介入、僵持阶段、结果阶段D．潜在对立、认知与个人介入、行为阶段、结果阶段E．认知与个人介入、僵持阶段、发展阶段、结果阶段
在国际商务谈判中，短时间内汇率的大幅度变动，使谈判双方在价格上重新产生分歧，从而使谈判陷入僵持状态。导致上述僵局的原因是（）。A、主观偏见B、客观障碍C、行为失误D、偶发因素
谈判双方在磋商阶段意见产生分歧而形成的僵持局面被称为（）。A、初期僵局B、后期僵局C、协议期僵局D、执行期僵局
冲突的基本过程是（）A、潜在对立、僵持阶段、行为阶段、结果阶段B、僵持阶段、认知与个人介入、行为阶段、结果阶段C、潜在对立、认知与个人介入、僵持阶段、结果阶段D、潜在对立、认知与个人介入、行为阶段、结果阶段
谈判双方在磋商阶段，由于意见产生分歧而导致的僵局叫（）A、执行期僵局B、协议期僵局C、合同期僵局D、履约期僵局
磋商阶段实质上是谈判双方相互沟通、（）、自我说服的过程。
“双方谈判人员真正进行‘谈’和‘判’的阶段，即谈判的主体阶段”是指（）A、谈判开局阶段B、交流探测阶段C、磋商交锋阶段D、协议签约阶段
磋商阶段又叫（），是双方谈判人员进行“谈”和“判”的阶段，是谈判的主体阶段。
（）是双方下决心按磋商达成的最终交易条件成交的阶段。
磋商阶段谈判双方由于意见产生分歧而导致的僵局是（）A、执行期僵局B、协议期僵局C、合同期僵局D、履约期僵局
（）是多个进程竞争资源而形成的一种僵持局面。A、死锁B、死机
单选题群体内开始产生冲突，成员们为权力和地位的分配而产生分歧是在群体发展的：（）A形成阶段B震荡阶段C规范化阶段D整合阶段
填空题磋商阶段实质上是谈判双方相互沟通、（）、自我说服的过程。
填空题磋商阶段又叫（），是双方谈判人员进行“谈”和“判”的阶段，是谈判的主体阶段。
填空题（）是双方下决心按磋商达成的最终交易条件成交的阶段。
单选题双方在磋商阶段意见产生分歧而形成的僵持局面是（）。A期中僵局B期初僵局C执行期僵局D协议期僵局
单选题磋商阶段谈判双方由于意见产生分歧而导致的僵局是（）A执行期僵局B协议期僵局C合同期僵局D履约期僵局
单选题在国际商务谈判中，短时间内汇率的大幅度变动，使谈判双方在价格上重新产生分歧，从而使谈判陷入僵持状态。导致上述僵局的原因是（）。A主观偏见B客观障碍C行为失误D偶发因素
单选题（）是多个进程竞争资源而形成的一种僵持局面。A死锁B死机
单选题谈判双方在磋商阶段意见产生分歧而形成的僵持局面被称为（）。A初期僵局B后期僵局C协议期僵局D执行期僵局
单选题谈判双方在磋商阶段，由于意见产生分歧而导致的僵局叫（）A执行期僵局B协议期僵局C合同期僵局D履约期僵局