书面测试法的形式有论文体测试、客观测试和()A、报告书测试B、清单测试C、作品展示测试D、解决问题测试

书面测试法的形式有论文体测试、客观测试和()

  • A、报告书测试
  • B、清单测试
  • C、作品展示测试
  • D、解决问题测试

相关考题:

系统测试的基本方法有()。 A、一般测试法、特别测试法B、黑盒测试法、白盒测试法C、单测试法、复杂测试法D、辑测试法、物理测试法

以下属于白盒测试法的有()。 A.逻辑覆盖测试法B.循环测试法C.等价类划分法D.基本路径测试法

培训教学效果检验常用的书面测试形式有()。 A.辨析和论证测试B.论文撰写测试C.客观测试D.解决问题测试E.计算和证明测试

根据一些招聘单位的经验和做法,笔试较常见方法的有() A、知识测试法B、基础测试法C、能力测试法D、综合测试法E、素质测试法

按功能划分,软件测试方法分为白盒测试法和【 】测试法。

AC/A比率测试包括梯度测试法和计算测试法。

制定测试方案的常用方法是()。A、白盒测试法B、可靠性测试法C、黑盒测试法D、实效性测试法E、应力测试法

效果测定的方法有()A、书面测试法B、报告法C、作品审查法D、实际操作法E、论文体测试法

有关效果测试法中的书面测试法是评价()的有效方式。A、智能B、能力C、潜力D、智力

与其它测试法相比,论文体测试的特点在于()。A、可以测试理解力、判断力、思考力等复杂能力,试题易出B、试题覆盖面广,评分简单,客观性强C、试题编制的技术含量高D、可以给受训者提供利用所学知识的机会

培训教学效果检验常用的书面测试形式有()。A、辨析和论证测试B、论文撰写测试C、客观测试D、解决问题测试E、计算和证明测试

软件测试的基本方法是()。A、黑盒测试法、白盒测试法B、功能测试法、模块测试法C、渐增式测试、非渐增式测试D、穷举路径测试、逻辑驱动测试

下列选项中不属于动态测试法的是()。A、白盒测试法B、人工测试法C、黑盒测试法D、路径测试法

下列属于创新能力测试方法的有()A、托伦斯测试法B、沃利奇—科根测试法C、梅德里克测试法D、弗拉纳根测试法E、威廉姆斯测试法

()需要测试软件产品的功能。A、自动测试法B、人工测试法C、黑盒测试法D、白盒测试法

装配扭矩的检测方法有两种,一种是()测试法,另一种是在线动态测试法测试法。A、紧固测试法B、指针测试法C、螺栓测试法D、事后静态测试法

常用的硬度测试方法有()、洛氏硬度测试法及维氏硬度测试法等。

多选题根据一些招聘单位的经验和做法,笔试较常见方法的有()A知识测试法B基础测试法C能力测试法D综合测试法E素质测试法

多选题培训教学效果检验常用的书面测试形式有()。A辨析和论证测试B论文撰写测试C客观测试D解决问题测试E计算和证明测试

单选题系统测试的基本方法有()。A一般测试法、特别测试法B黑盒测试法、白盒测试法C简单测试法、复杂测试法D逻辑测试法、物理测试法

单选题有关效果测试法中的书面测试法是评价()的有效方式。A智能B能力C潜力D智力

单选题与其它测试法相比,论文体测试的特点在于()。A可以测试理解力、判断力、思考力等复杂能力,试题易出B试题覆盖面广,评分简单,客观性强C试题编制的技术含量高D可以给受训者提供利用所学知识的机会

单选题软件测试的基本方法是()。A黑盒测试法、白盒测试法B功能测试法、模块测试法C渐增式测试、非渐增式测试D穷举路径测试、逻辑驱动测试

多选题下列属于创新能力测试方法的有()A托伦斯测试法B沃利奇—科根测试法C梅德里克测试法D弗拉纳根测试法E威廉姆斯测试法

单选题书面测试法的形式有论文体测试、客观测试和()A报告书测试B清单测试C作品展示测试D解决问题测试

多选题效果测定的方法有()A书面测试法B报告法C作品审查法D实际操作法E论文体测试法

单选题下列选项中不属于动态测试法的是()。A白盒测试法B人工测试法C黑盒测试法D路径测试法