以下哪种情况的发生会导致组织内出现非法歧视（） Ⅰ作出雇佣决定时，使用不相关的标准 Ⅱ不签订工作合同 Ⅲ真正的职业资格 Ⅳ对受保护群体有负面影响A、Ⅳ和ⅡB、Ⅰ和ⅣC、Ⅲ和ⅣD、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ
以下哪种情况的发生会导致组织内出现非法歧视（） Ⅰ作出雇佣决定时，使用不相关的标准 Ⅱ不签订工作合同 Ⅲ真正的职业资格 Ⅳ对受保护群体有负面影响
- A、Ⅳ和Ⅱ
- B、Ⅰ和Ⅳ
- C、Ⅲ和Ⅳ
- D、Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ
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下列有关业主大会、业主委员会的做法正确是( )。A．业主大会作出非法集会的决定B．业主委员会经业主大会作出选聘、解聘物业管理企业的决定C．业主委员会作出挪用专项维修资金的决定D．业主委员会不经业主大会通过作出选聘、解聘物业管理企业
基于雇员的种族歧视意味着以下所有，除非（）A、工人在种族综合的场所工作将获得更多的工资B、某种工作场所隔离会产生C、工人希望效用最大化而不是工资最大化D、利润最大化雇主会寻求雇佣有歧视偏好的雇员
下列说法正确的是（）。A、行政机关应当作出一致的行政决定B、在不同时间内出现的行政管理事务即历时性的情况，法律依据和客观情况未发生变化的，行政机关应当作出一致的行政决定C、法律依据和客观情况发生变化的，行政机关应当作出不一致的行政决定D、法律依据和客观情况发生变化的，行政机关可以作出不一致的行政决定
下列哪种情况发生时，执法人员作出当场处罚决定后不可当场收缴罚款的？（）A、对李某作出罚款20元的决定B、对赵某作出罚款50元的决定C、对孙某作出决定后不当场收缴事后难以执行的D、对王某作出罚款10元的决定
行政决策实施的客观条件发生重大变化或者出现其他不应当继续执行的情况，导致行政决策部分或者全部不能实现的，决策机关应当根据实际情况作出（）的决定。A、修订决策B、中止执行C、停止执行D、撤销决策
多选题组织选择外部招募的缺点是（ ）。A职位空缺的出现可能会导致员工之间过度竞争B打击组织内部员工的积极性C直接招募成本较高D导致组织内部员工的知识、技能、经验同质化E后期的甄选工作出现失误会导致判断失当
单选题以下哪种情况的发生会导致组织内出现非法歧视（） Ⅰ作出雇佣决定时，使用不相关的标准 Ⅱ不签订工作合同 Ⅲ真正的职业资格 Ⅳ对受保护群体有负面影响AⅣ和ⅡBⅠ和ⅣCⅢ和ⅣDⅠ、Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ
单选题基于雇员的种族歧视意味着以下所有，除非（）A工人在种族综合的场所工作将获得更多的工资B某种工作场所隔离会产生C工人希望效用最大化而不是工资最大化D利润最大化雇主会寻求雇佣有歧视偏好的雇员