()于1971年明确提出了路径――目标理论。 A. 米切尔B. 埃文斯C. 豪斯D. 德斯勒

()于1971年明确提出了路径――目标理论。

A. 米切尔

B. 埃文斯

C. 豪斯

D. 德斯勒

相关考题：

“吉格勒定理”运用那种理论解释最为贴切：()A. 双因素理论B. 目标设置理论C. 期望理论D. 路径-目标理论

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路径---目标理论属于领导的权变理论。()

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领导的工作是利用结构、支持和报酬,建立有助于员工实现组织目标的工作环境。这是来自于那个理论( ) A、路径—目标理论B、期望理论C、公开理论D、分析理论

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()理论的内容包括五个方面：领导过程、()、()、领导方式和()。A、路径—目标B、目标设置C、路径改善D、权变因素

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乔治·格雷恩及其同事提出( )。A.权变理论B.领导-成员交换理论C.目标理论D.路径-目标理论

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路径—目标理论以激励理论中的期望理论为基础。

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领导者应协助其下属制定并实现工作目标。这一观点出自于什么理论？（）A．领导行为连续统一体理论B．领导特质理论C．目标——路径理论D．领导生命周期理论

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38、路径—目标理论模型指出领导方式的采用取决于员工成熟度。

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5、路径-目标理论以激励理论中的期望理论为基础。

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