判断题韦伯对官僚组织的分析偏重于静态研究,过分强调机械式正式组织的功能,而忽视了组织运作过程中的实际状态。A对B错

判断题
韦伯对官僚组织的分析偏重于静态研究,过分强调机械式正式组织的功能,而忽视了组织运作过程中的实际状态。
A

B


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相关考题:

官僚模型是韦伯提出的组织理论。()

在韦伯看来,官僚组织体系庞大、行动缓慢,容易造成低下的()A、组织速度B、组织效益C、组织结构D、组织效率

传统管理()。A、忽视人和人的感情因素B、忽视社会科学的研究成果C、过分强调定量分析D、过分强调制度约束

基于职能分工的组织形式更有助于实现组织的整体目标,而基于过程的组织形式则偏重于强调局部的持续改进。

韦伯对不同类型的组织进行的区分为()。A、正式组织B、非正式组织C、神秘化组织D、传统组织E、现代组织F、合理化---合法化组织

韦伯的组织理论对于我们分析组织,尤其是正式组织提供了很好的指导原则,而且其组织理论之博大精深,远远超出了行政学研究的一般眼界,其生命力和影响将会是持久的。

从20世纪30年代到ho年代,组织理论开始偏重于研究静态的组织结构。

依照有关管理部门的决定、命令、批示,为完成特定的任务而建立的组织被称为()。A、有机式组织B、正式组织C、机械式组织D、非正式组织

试述韦伯的理想官僚组织模式。

()偏重于对组织与社会环境之间相互关系的研究,把组织看作一个开放的系统,扩大了组织结构的研究领域。A、行为组织结构理论B、传统组织结构理论C、综合组织结构理论D、现代组织结构理论

韦伯提出的理想的组织类型,是()。A、现代行政组织B、有机行政组织C、官僚行政组织D、机械行政组织

马克斯.韦伯的基本观点有()A、组织管理职能的专门化B、统治与权力是组织的基础C、组织类型分析D、“官僚制“组织的特征

正式组织与非正式组织的运作基础不同,正式组织的运作基础是()。A、兴趣B、爱好C、法律D、制度、规范

组织筹建成本与运行成本较高,适应变化能力差,容易形成官僚主义,这是()的缺陷。A、机械式组织B、有机式组织C、正式组织D、非正式组织

官僚组织的缺点不包括()A、忽视人性的要求B、忽视非正式组织的存在C、过分强调规章制度D、专业化标准化

对官僚组织制度研究最系统的是德国()A、斯金纳B、韦伯C、杜威D、布鲁纳

沃尔多认为,()是关于正式组织唯一最重要的陈述。A、韦伯的官僚制概念B、西蒙的决策概念C、巴纳德的非正式组织理论D、泰勒的科学管理理论

判断题从20世纪30年代到ho年代,组织理论开始偏重于研究静态的组织结构。A对B错

单选题()偏重于对组织与社会环境之间相互关系的研究,把组织看作一个开放的系统,扩大了组织结构的研究领域。A行为组织结构理论B传统组织结构理论C综合组织结构理论D现代组织结构理论

单选题沃尔多认为,()是关于正式组织唯一最重要的陈述。A韦伯的官僚制概念B西蒙的决策概念C巴纳德的非正式组织理论D泰勒的科学管理理论

多选题传统管理()。A忽视人和人的感情因素B忽视社会科学的研究成果C过分强调定量分析D过分强调制度约束

判断题韦伯的组织理论对于我们分析组织,尤其是正式组织提供了很好的指导原则,而且其组织理论之博大精深,远远超出了行政学研究的一般眼界,其生命力和影响将会是持久的。A对B错

单选题依照有关管理部门的决定、命令、批示,为完成特定的任务而建立的组织被称为()。A有机式组织B正式组织C机械式组织D非正式组织

单选题组织筹建成本与运行成本较高,适应变化能力差,容易形成官僚主义,这是()的缺陷。A机械式组织B有机式组织C正式组织D非正式组织

判断题基于职能分工的组织形式更有助于实现组织的整体目标,而基于过程的组织形式则偏重于强调局部的持续改进。A对B错

单选题对韦伯官僚集权组织理论的认识与评价错误的是()。A韦伯从纯技术角度出发,强调知识化、专业化、制度化、标准化、正式化和权力集中化B官僚体制在组织中消除个人的情感、个人的社会关系、个人的个性特点等对组织的影响C韦伯认为,官僚组织是一种效率最高的组织形式,像现代的机器D官僚集权制重视人性的要求、非正式组织的存在

单选题对官僚组织制度研究最系统的是德国()A斯金纳B韦伯C杜威D布鲁纳