传统管理()。A、忽视人和人的感情因素B、忽视社会科学的研究成果C、过分强调定量分析D、过分强调制度约束

传统管理()。

  • A、忽视人和人的感情因素
  • B、忽视社会科学的研究成果
  • C、过分强调定量分析
  • D、过分强调制度约束

相关考题:

过分强调平均房价、过分强调人均餐饮消费额或过分强调各种平均百分率的做法,有可能成为制约创收的因素。() 此题为判断题(对,错)。

在现代管理中,X理论过分强调人的行为的自主性,Y理论过分强调对人的行为的控制。() 此题为判断题(对,错)。

许多企业过分强调降低成本、节约费用,以获取短期最大利润,从而忽视了对()的管理。 A、企业B、人员C、客户D、服务质量

关于我国传统课程目标存在的问题,下列说法正确的是()。A.过分重视学科知识方面的目标,忽视学生的需要B.过分重视学科知识的单一功能,未能体现出学科发展的整体目标C.过分重视学生的现实社会生活,而忽视了未来生活的需要D.过分注重了教程而忽视了学程

理性情绪治疗模式的局限主要有理性信念含义的不清、过分强调工作者积极介入辅导过程和()。A过分注重行为症状的消除B把人的行为理解成对外部环境的知识C忽视对求助者所处环境的探讨D忽视对求助者内部感受的分析和理解

为保证理论知识试题内容质量,应避免()。A、过分强调知识体系的完整性B、过分强调知识内在关联的学科化倾向C、过分强调知识的死记硬背D、过分强调文字游戏式的提问方式

“营销短视症”视过分强调产品而忽视需要。

生物医学模式的缺陷在于()A、忽视了健康的重要性B、强调了生物因素对健康的影响C、强调了医学高科技的应用D、忽视了生物因素对健康的影响E、忽视了心理、社会因素对健康的影响

乐宜适中,乐强调过分了就会()A、使人疏离不相亲B、使人随便放浪C、协和感情D、使人平和安静

传统教育评价的弊端主要表现在()。A、教育评价指标体系不够科学B、片面强调知识的价值,忽视学生的主体价值C、过分强调诊断性评价D、过分强调形成性评价E、主要用于鉴定、选拔学生

在教与学的关系上,传统教学过分强调教,以教为中心,以教为基础,冷落、淡化、忽视学,学的自主性丧失了,萎缩了,学生越学越不爱学,越学越不会学。基于此,新课程提倡和强调:()。A、合作学习B、探究学习C、竞争学习D、自主学习

考官不自觉的过分强调某些方面而忽视其他方面,这指的是()。A、非语言行为偏差B、负面印象加重倾向C、权重错置D、雇用压力

以下哪些方面是传统组织理论的消极作用?()A、过分强调集权和权威B、注意纵向联系,忽视横向联系C、强调机械的封闭系统D、忽视人的感觉因素与心理行为

官僚组织的缺点不包括()A、忽视人性的要求B、忽视非正式组织的存在C、过分强调规章制度D、专业化标准化

下面描述中不属于注重过程绩效观点缺点的是()A、成功的创新者难以容身B、过分地强调工作的方法和步骤C、忽视实际工作成果D、容易导致短期效益

概括而言,中国社会保障改革中出现的失误,主要表现在价值取向上()A、过分强调公平B、过分强调效率C、过分强调速度D、过分强调法制

判断题韦伯对官僚组织的分析偏重于静态研究,过分强调机械式正式组织的功能,而忽视了组织运作过程中的实际状态。A对B错

多选题为保证理论知识试题内容质量,应避免()。A过分强调知识体系的完整性B过分强调知识内在关联的学科化倾向C过分强调知识的死记硬背D过分强调文字游戏式的提问方式

多选题传统管理()。A忽视人和人的感情因素B忽视社会科学的研究成果C过分强调定量分析D过分强调制度约束

单选题生物医学模式的缺陷在于()。A忽视了健康的重要性B强调了生物因素对健康的影响C强调了医学高科技的应用D忽视了生物因素对健康的影响E忽视了心理、社会因素对健康的影响

单选题在教与学的关系上,传统教学过分强调教,以教为中心,以教为基础,冷落、淡化、忽视学,学的自主性丧失了,萎缩了,学生越学越不爱学,越学越不会学。基于此,新课程提倡和强调:()。A合作学习B探究学习C竞争学习D自主学习

多选题以下哪些方面是传统组织理论的消极作用?()A过分强调集权和权威B注意纵向联系,忽视横向联系C强调机械的封闭系统D忽视人的感觉因素与心理行为

多选题传统教育评价的弊端主要表现在()。A教育评价指标体系不够科学B片面强调知识的价值,忽视学生的主体价值C过分强调诊断性评价D过分强调形成性评价E主要用于鉴定、选拔学生

单选题概括而言,中国社会保障改革中出现的失误,主要表现在价值取向上()A过分强调公平B过分强调效率C过分强调速度D过分强调法制

判断题“营销短视症”视过分强调产品而忽视需要。A对B错

单选题下面哪一项不是霍曼斯命题的缺陷:()。A预设每个人都是自利的B过分强调社会和文化变量C忽视了社会和文化变量D排除了情感因素

(难度:中等)传统的营销理论和实践强调防守,忽视进攻。