劳动者工资包括（ ）。 A．基本工资、加班加点工资 B．奖金 C．津贴、补贴 D．特殊情况下的工资
附加工资属于（ ）A．计时工资B．奖金C．津贴和补贴D．特殊情况下支付的工资
应付工资应为：()A、应付计时工资+应付计件工资B、应付计时工资+应付计件工资+奖金+津贴和补贴C、应付计时工资+应付计件工资+奖金+津贴和补贴+加班加点工资D、应付计时工资+应付计件工资+奖金+津贴和补贴+加班加点工资+特殊情况下支付的工资
婚、丧假工资属于特殊情况下的工资。() 此题为判断题(对，错)。
人工日工资单价的组成中，停工学习时支付的工资属于（ ）。A：计时工资B：特殊情况下支付的工资C：奖金D：津贴补贴
工资一般包括（）延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资等货币性收入。A、计时工资B、计件工资C、奖金D、津贴和补贴
《关于工资总额组成的规定》第4条指出，工资总额包括（）。A、计时工资B、计件工资C、奖金、津贴、补贴D、加班加点工资E、特殊情况下支付的工资
在人工单价的组成内容中，生产工人探亲、定期休假期间的工资属于（）。A、计时工资B、津贴补贴C、特殊情况下的工资D、奖金
工资总额由下列哪些部分组成（）A、计时工资B、计件工资C、奖金D、津贴和补贴E、加班加点工资F、特殊情况下支付的工资
属于特殊情况下的工资有（）。A、奖金B、高温补贴C、科研津贴D、婚、丧假工资
劳动者在婚丧假情况下，企业按照工资的一定比例支付的工资属于（）。A、计时工资B、计件工资C、津贴和补贴D、特殊情况下支付的工资
辅助工资通常包括（）。A、奖金B、津贴和补贴C、加班加点工资D、特殊情况下支付的工资
附加工资属于（）。A、计时工资B、奖金C、津贴和补贴D、特殊情况下支付的工资
企业工资总额的构成包括（）。A、计时工资、计件工资B、奖金C、津贴和补贴D、加班加点工资E、特殊情况下支付的工资
劳动者在工伤、婚丧假等情况下按照工资的一定比例支付的工资属于（）工资计算方式。A、津贴B、特殊情况下支付的工资C、补贴D、奖金
下列各选项中属于特殊情况下的工资的是（）。A、高温补贴B、科研津贴C、婚、丧假工资D、奖金
工资总额在统计中由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、（）、特殊情况下支付的工资组成。
填空题工资总额在统计中由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、（）、特殊情况下支付的工资组成。
单选题下列各选项中属于特殊情况下的工资的是（）。A高温补贴B科研津贴C婚、丧假工资D奖金
单选题属于特殊情况下的工资有（）。A奖金B高温补贴C科研津贴D婚、丧假工资
单选题特殊情况下的工资有（）A高温补贴B科研津贴C婚、丧假工资D奖金
多选题《关于工资总额组成的规定》第4条指出，工资总额包括（）。A计时工资B计件工资C奖金、津贴、补贴D加班加点工资E特殊情况下支付的工资
单选题劳动者在工伤、婚丧假等情况下按照工资的一定比例支付的工资属于（）工资计算方式。A津贴B特殊情况下支付的工资C补贴D奖金
多选题下列收入中，属于工资总额组成部分的有（ ）。A加班加点工资B津贴和补贴C特殊情况下支付的工资D奖金E计划生育补贴
单选题附加工资属于（）。A计时工资B奖金C津贴和补贴D特殊情况下支付的工资
多选题企业工资总额的构成包括（）。A计时工资、计件工资B奖金C津贴和补贴D加班加点工资E特殊情况下支付的工资
单选题劳动者在婚丧假情况下，企业按照工资的一定比例支付的工资属于（）。A计时工资B计件工资C津贴和补贴D特殊情况下支付的工资