名词解释题职业经理人

名词解释题
职业经理人

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我国培育职业经理人市场,主要的工作是()。 A.依法规范经理人市场和经理人行为B.推进经理人的职业化C.建立全国统一的经理人才市场D.以上全是
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神州集团决定聘请职业经理人来管理公司，其主要是以职业经理人以往的声誉作为选择标准。从公司外部治理机制的角度来看，神州集团通过（ ）解决公司治理问题。A.产品市场B.资本市场C.经理人市场D.政府监督
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只有提高职业经理人的道德水平，才能使职业经理人追求股东财富最大化。
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道路运输经理人职业能力评价分为哪些级别？（）A、初级道路运输经理人B、中级道路运输经理人C、高级道路运输经理人D、特级道路运输经理人
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职业经理人
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影响职业经理人利益的因素之一是公司的股价。
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我国企业的经理人都是一些“本土化”人才，而非“空降兵”的症结是缺乏职业经理人的____。
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牵引着职业经理人，令其在职业生涯中不走歪路的是（）
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现代工商企业诞生的标志是（）的结合A、股份制和私有制B、大型股份公司和董事会C、大型股份公司和职业经理人D、职业经理人和私有制
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我国职业经理人管理存在哪些问题？
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所谓利益激励，就是根据经理人员的经营业绩，从收入上给予合理的回报，以调动经理人员的经营积极性，给予其强大的物质动力，并使经理职业成为有吸引力的、高收入的职业。
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“两个转变”是指（）。A、管理者向职业经理人的转变B、职业经理人向管理者的转变C、职业人向员工的转变D、员工向职业人的转变
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建立职业经理人制度，无法发挥企业家作用。
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以下属于经理人股权激励方式的有（）。A、股票期权B、经理人持股C、职业年薪D、延期支付
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饭店职业经理人
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多选题以下属于经理人股权激励方式的有（）。A股票期权B经理人持股C职业年薪D延期支付
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多选题当职业经理人面对资源时，下面说法错误的是（）A职业经理人开发回来的资源属于公司所有B合理利用公司资源解决客户问题只是销售应该关心的C职业经理人要合理利用公司资源来解决客户的问题D职业经理人开发出的资源可以属于其私人所有
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多选题“两个转变”是指（）。A管理者向职业经理人的转变B职业经理人向管理者的转变C职业人向员工的转变D员工向职业人的转变
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填空题我国企业的经理人都是一些“本土化”人才，而非“空降兵”的症结是缺乏职业经理人的____。
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填空题牵引着职业经理人，令其在职业生涯中不走歪路的是（）
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名词解释题职业经理人
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问答题职业经理人是怎么产生的？
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问答题职业经理人应具备哪些素质和能力？
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问答题职业经理人的素质和能力要求有哪些？
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判断题只有提高职业经理人的道德水平，才能使职业经理人追求股东财富最大化。A对B错
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多选题道路运输经理人职业能力评价分为哪些级别？（）A初级道路运输经理人B中级道路运输经理人C高级道路运输经理人D特级道路运输经理人
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单选题对职业经理人的理解不正确的是（）A优秀员工离职率和员工满意度是制约职业经理人的一个关键的指标B一个现代的职业经理人意味着有好的人品、遵守礼仪以及注重穿着C职业经理人仅指的是办事的能力D职业经理人要严格遵守公司的规章制度
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名词解释题饭店职业经理人
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