单选题对职业经理人的理解不正确的是()A优秀员工离职率和员工满意度是制约职业经理人的一个关键的指标B一个现代的职业经理人意味着有好的人品、遵守礼仪以及注重穿着C职业经理人仅指的是办事的能力D职业经理人要严格遵守公司的规章制度

单选题
对职业经理人的理解不正确的是()
A

优秀员工离职率和员工满意度是制约职业经理人的一个关键的指标

B

一个现代的职业经理人意味着有好的人品、遵守礼仪以及注重穿着

C

职业经理人仅指的是办事的能力

D

职业经理人要严格遵守公司的规章制度


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对职业道德的内涵理解不正确的是()。A、职业道德的形成过程是长期的B、职业道德是代表了不同企业的相同的价值C、职业道德的主要内容是对人们义务的要求D、职业道德通常没有实质的约束力

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多选题当职业经理人面对资源时,下面说法错误的是()A职业经理人开发回来的资源属于公司所有B合理利用公司资源解决客户问题只是销售应该关心的C职业经理人要合理利用公司资源来解决客户的问题D职业经理人开发出的资源可以属于其私人所有

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判断题只有提高职业经理人的道德水平,才能使职业经理人追求股东财富最大化。A对B错

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