单选题采取虚列职工人数、虚报加班工资和调出、减员不删名额等方式多分配工资费用属于小金库的哪种形式?()A以各种名义虚列支出、虚增费用,套取公款B重复列支费用C企业受到投资收益不入账

单选题
采取虚列职工人数、虚报加班工资和调出、减员不删名额等方式多分配工资费用属于小金库的哪种形式?()
A

以各种名义虚列支出、虚增费用,套取公款

B

重复列支费用

C

企业受到投资收益不入账


参考解析

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相关考题:

为工资管理定义工资转账关系。 分配名称:工资分配 凭证字:转 摘要:工资费用分配 分配比例:100% 工资项目:应发合计 职员类别:管理人员 费用科目:工资费用 工资科目:应付职工薪酬

劳动报酬主要包括以下哪几个方面?( )A.工资支付办法B.加班、加点工资及津贴、补贴标准和奖金分配办法C.工资调整办法D.用人单位工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式

审计人员在审查工资的结算与分配时,发现被审计单位存在下列做法,其中错误的有:A:根据职工每月的出勤天数计算应付职工的计时工资B:按月向职工发放工资,并代扣代缴个人所得税C:以经授权审批的加班记录为依据,向职工发放加班津贴D:将在建工程人员的工资计入产品成本E:将车间管理人员工资计入管理费用

审计人员在审查工资的结算与分配时,发现被审计单位存在下列做法,其中正确的有(  )。A.根据职工每月的出勤天数计算应付职工的计时工资B.按月向职工发放工资,并代扣代缴个人所得税C.以经授权审批的加班记录为依据,向职工发放加班津贴D.将在建工程人员的工资计入管理费用E.将车间管理人员工资计入制造费用

关于工资的构成形式,下列说法错误的是()。A:计件工资的特点是操作简单易行,适用于任何企业和工种B:奖金是指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬C:延长工作时间工资报酬也称加班加点工资或加班费D:津贴和补贴是指为了补偿职工特殊的或额外的劳动消耗和生活费用,以及因其他特殊原因支付给职工的一类补充性费用

劳动合同中的劳动报酬,是指劳动者与用人单位确定劳动关系后,因提供了劳动而取得的报酬,下列哪几项包含在劳动报酬里?( )。A.用人单位工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式B.工资支付办法C.加班、加点工资及津贴、补贴标准和奖金分配办法D.工资调整办法E.职工私假期间的工资待遇

劳动报酬具体内容包括()A:加班加点工资及津贴补贴标准和奖金分配办法B:用人单位工资水平、工资分配制度C:试用期及病、事假等期间的工资待遇D:特殊情况下职工工资(生活费)支付办法E:工资支付办法

工资包括()。A、津贴、加班加点工资和补贴B、奖金、基本工资和用人单位承担的社会保险费C、奖金、计时工资和单位承担的住房公积金D、职工教育费用、职工福利和补贴

虚列开支套取资金设立“小金库”的表现形式有。()A、以各种名义虚构业务成本,用虚假发票或非法购买发票、签订虚假合同、提供虚假产品或劳务等手段套取资金B、虚列研究与开发费、业务招待费、会议费、劳务费、培训费和咨询费等套取资金C、虚列职工工资、福利费用、社会保险费用、工会经费、管理人员职务消费等人工成本套取资金D、通过高进低出、返还利润及其他虚列开支等方式套取资金E、隐匿、截留各种形式的赞助、捐助、奖酬金、回扣、佣金、保险返还、代扣代缴手续费等

某公司执行不定时工作制的职工在法定休假日加班的,该公司的正确做法是()。A、无需支付职工加班工资B、按本人工资的200%支付加班工资C、按本人工资的300%支付加班工资D、安排职工调休

根据我国有关法律规定,不属于劳动者工资范围的是()。A、计时工资B、计件工资C、加班工资D、职工福利费用

工资管理子系统的核算和管理任务主要包括()。A、及时、准确输入与职工工资有关的原始数据并计算职工的工资B、汇总分配工资费用和计提职工福利费C、提供有关的工资统计分析数据D、及时处理职工调入调出

工资模块的主要功能可概括为计算职工的应发工资和实发工资,汇总和分配工资费用,计提和汇总职工福利费。

以下哪种属于小金库的资金来源?()A、企业销售收入B、单位租赁收入C、职工工资支出D、虚列支出

采取虚列职工人数、虚报加班工资和调出、减员不删名额等方式多分配工资费用属于小金库的哪种形式?()A、以各种名义虚列支出、虚增费用,套取公款B、重复列支费用C、企业受到投资收益不入账

下列关于工资管理子系统叙述错误的是()A、工资是企业按劳动制度的规定支付给职工的劳动报酬,包括基本工资、奖金及各种津贴B、计算、汇总工资,分摊工资费用,完成工资核算处理是于工资管理子系统目标之一C、实发工资=基本工资+工龄工资+岗位津贴+固定补贴+变动津贴+加班加点工资+奖金D、工资管理子系统的主要任务是通过工资费用的计算和分配,为成本核算与账务处理提供依据,并且根据工资制度和职工劳动数量与质量,计算并发放应该支付给职工的工资

下列关于职工工资总额的表述,错误的是()。A、职工工资总额指在岗职工工资总额和非在岗职工生活费之和B、在岗职工工资总额指在报告期内支付给单位在岗职工的全部劳动报酬C、在岗职工工资总额由基本工资、奖金、加班加点工资、津贴和补贴、其他工资等项目构成D、离休、退休、退职人员的各项费用包括在职工工资总额中

狭义的工资仅指职工劳动报酬中的工资,包括计时工资、()、()、()、()、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资等,不包括用人单位承担的社会保险费、()、劳动保护、()和职工教育费用。

以现金形态存在的小金库资金主要来源是()。A、收入不入账,保险柜直接存放现金B、采用虚列支出的方法套取现金C、虚报人数、工资额,将差额部分单独存放,形成小金库D、商业行为的各种回扣

多选题工资管理子系统的核算和管理任务主要包括()。A及时、准确输入与职工工资有关的原始数据并计算职工的工资B汇总分配工资费用和计提职工福利费C提供有关的工资统计分析数据D及时处理职工调入调出

单选题工资包括()。A津贴、加班加点工资和补贴B奖金、基本工资和用人单位承担的社会保险费C奖金、计时工资和单位承担的住房公积金D职工教育费用、职工福利和补贴

单选题根据我国有关法律规定,不属于劳动者工资范围的是()。A计时工资B计件工资C加班工资D职工福利费用

单选题工资费用分配指将工资与其他计提的费用按用途进行分配,其中工资和福利费一般按照( )进行分配。A职工部门B职工类别C职工职称D职工部门与类别

多选题下列不属于工资费用的是()。A为生产工人购买劳保用品的支出B职工出差补助C职工市内交通补助D加班加点工资

单选题以下哪种属于小金库的资金来源?()A企业销售收入B单位租赁收入C职工工资支出D虚列支出

填空题狭义的工资仅指职工劳动报酬中的工资,包括计时工资、()、()、()、()、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资等,不包括用人单位承担的社会保险费、()、劳动保护、()和职工教育费用。

多选题以现金形态存在的小金库资金主要来源是()。A收入不入账,保险柜直接存放现金B采用虚列支出的方法套取现金C虚报人数、工资额,将差额部分单独存放,形成小金库D商业行为的各种回扣