下列不属于斯蒂芬·罗宾斯总结的10条职业生涯成功要领的是()。A、展现正确的形象B、不要在最初的职务上停留太久C、对第一项职务不必太过在意D、获得组织资源的控制

下列不属于斯蒂芬·罗宾斯总结的10条职业生涯成功要领的是()。

  • A、展现正确的形象
  • B、不要在最初的职务上停留太久
  • C、对第一项职务不必太过在意
  • D、获得组织资源的控制

相关考题:

下列()不属于斯蒂芬.罗宾斯概括管理的4种职能之一。 A.计划B.组织C.领导D.激励

职业生涯成功要领有十条是由()总结出来的。

美国学者斯蒂芬·P·罗宾斯把群体规范划分为哪几种类型?

简述罗宾斯的职业生涯阶段学说。

根据斯蒂芬•罗宾斯的观点,组织文化的功能有哪些?

创立决策理论的学者是()A、斯蒂芬·罗宾斯B、亨利·法约尔C、彼得·德鲁克D、赫伯特·西蒙

把人的职业发展过程分为五个阶段的是()。A、韦伯B、彼得•德鲁克C、萨帕D、斯蒂芬•罗宾斯

下列不属于斯蒂芬·罗宾斯总结的10条职业生涯成功要领的是()。A、展现正确的形象B、不要在最初的职务上停留太久C、对第一项职务不必太过在意D、获得组织资源的控制

下列中哪位学者认为冲突是具有二重性的()A、孔子B、斯蒂芬.罗宾斯C、泰勒D、梅奥

管理者的职业生涯成功要领有哪些?

经过管理者实践检验过的有效策略和建议,斯蒂芬·罗宾斯总结了十条职业生涯成功要领。在下列四个选项中,属于职业生涯成功要领的是()。A、了解权力结构B、做好工作C、保持流动性和考虑横向发展D、支持你的上司

简述斯蒂芬.罗宾斯对战略管理过程的分类。

斯蒂芬·罗宾斯总结的10条职业生涯成功要领是什么?

跨文化沟通原则的提出者是()。A、纳尔逊B、斯蒂芬·罗宾斯C、盖斯特D、赫尔特

职业生涯成功要领是什么?

价值工程的起源是从寻找代用材料开始,它的创始人是()。A、迈克斯B、迈尔斯C、帕雷托D、斯蒂芬·罗宾斯

单选题对管理概念有重大影响的人是( )A斯蒂芬·罗宾斯B亨利·法约尔C彼得·德鲁克D哈罗德·孔茨

单选题创立决策理论的学者是 ( )A斯蒂芬·罗宾斯B亨利·法约尔C彼得·德鲁克D赫伯特·西蒙

单选题下列不属于斯蒂芬·罗宾斯总结的10条职业生涯成功要领的是()。A展现正确的形象B不要在最初的职务上停留太久C对第一项职务不必太过在意D获得组织资源的控制

问答题斯蒂芬·罗宾斯总结的10条职业生涯成功要领是什么?

多选题经过管理者实践检验过的有效策略和建议,斯蒂芬·罗宾斯总结了十条职业生涯成功要领。在下列四个选项中,属于职业生涯成功要领的是()。A了解权力结构B做好工作C保持流动性和考虑横向发展D支持你的上司

单选题把人的职业发展过程分为五个阶段的是()。A韦伯B彼得•德鲁克C萨帕D斯蒂芬•罗宾斯

单选题价值工程的起源是从寻找代用材料开始,它的创始人是()。A迈克斯B迈尔斯C帕雷托D斯蒂芬·罗宾斯

单选题下列中哪位学者认为冲突是具有二重性的()A孔子B斯蒂芬.罗宾斯C泰勒D梅奥

单选题跨文化沟通原则的提出者是()。A纳尔逊B斯蒂芬·罗宾斯C盖斯特D赫尔特

填空题职业生涯成功要领有十条是由()总结出来的。

问答题管理者的职业生涯成功要领有哪些?

问答题职业生涯成功要领是什么?