篮球文化是一种能被不同参与者共同理解和感悟的文化,个体之间的差异并不妨碍参与者对篮球运动体现出文化内涵的共同感知,这体现了篮球文化的()特点。A、独特性B、地域性C、交融性D、共享性

篮球文化是一种能被不同参与者共同理解和感悟的文化,个体之间的差异并不妨碍参与者对篮球运动体现出文化内涵的共同感知,这体现了篮球文化的()特点。

  • A、独特性
  • B、地域性
  • C、交融性
  • D、共享性

相关考题:

()是指一种文化个体或群体进入新的不同文化状态,由于必须对付一系列新的文化暗示和期望,而本国文化中的约定俗成在新文化状态下又不适用或行不通时,所经手的挫折、压抑、迷茫等总体创伤。 A.文化差异B.文化交遇C.文化休克D.文化融合

以下关于企业文化冲突过程论述正确的是()。 A.人们遭遇企业文化差异时,将会很快发生企业文化冲突。B.不同的阶段,企业内部将表现出不同的企业文化冲突水平。C.随着时间的推移,个体乃至群体感知到的差异越来越多并逐渐呈现尖锐化趋势。D.一些表层文化的差异反映了价值观和经营理念等深层次文化的根本分歧。E.处于劣势一方的文化被压制,将引发文化冲突爆发。

()是指不同文化模式之间的相互对立、相互排斥、相互矛盾、相互否定的状态。 A、文化差异B、文化差距C、文化冲突D、文化对抗E、文化矛盾

简述不同文化之间产生差异的原因。

所谓跨文化沟通是指跨文化组织中拥有不同文化背景的人们之间的()的相互传递、交流和理解的过程。

()是指一种文化个体或群体进入新的不同文化状态,由于必须对付一系列新的文化暗示和期望,而本国文化中的约定俗成在新文化状态下又不适用或行不通时,所经手的挫折、压抑、迷茫等总体创伤。A文化差异B文化交遇C文化休克D文化融合

虽然文化差异是一种普遍现象,但是西方国家的不同文化间没有文化差异。A对B错

虽然文化差异是一种普遍现象,但是西方国家的不同文化间没有文化差异。

文化差异的中观层面属于()A、文化背景差异B、民族文化差异C、企业文化差异D、个体北京差异

儒学现在已经超越了国界,成为全人类共同的文化财富。从文化角度看,儒学能从中国走向世界说明() ①在实践中产生和发展的不同民族文化有共性和普通规律 ②各民族文化之间存在着差异 ③它是人类共同的文化财富 ④尊重文化多样性是实现世界文化繁荣的必然要求A、①②③B、②③④C、①②④D、①③④

美美与共,天下大同的基本含义是()A、不同民族之间,应该相互尊重,在发展本民族文化的同时,共同维护、促进文化多样性B、尊重和保存不同民族文化,是人类生存和发展的基础C、尊重每个民族的文化特色,最终达到民族文化的完全融合D、文化的交流与合作,能促进世界的融合过程

具有跨文化意识的人,能够敏锐地感觉到并客观地观察、评估和理解不同文化的差异,他们有着较强的()A、“文化冲击”症B、“文化休克”症C、文化偏见D、文化敏感性

具有跨文化意识的人,能够敏锐地感觉到并客观地观察/评估和理解不同文化的差异,他们有着较强的()。

国际营销者必须对不同国家之间的文化差异及其对国际营销的影响进行全面、深入、准确的分析,然后采取相应的营销策略和措施,将文化差异的影响降至最低,这就是国际营销中的()。A、文化渗透B、文化适应C、文化差异D、文化影响

跨文化沟通是指跨文化组织中拥有不同文化背景的人们之间的信息、()和情感的相互传递、交流和理解的过程。A、知识B、价值观C、文化D、风俗

跨文化交际的根本特征是()。A、交际原则和价值观念B、文化的相互影响C、如何发现、认识和对待不同文化之间的差异

()是对待任何一种文化应有的最基本的态度。A、理解不同的文化B、适应不同的文化C、尊重不同的文化

判断两种话是不同语言还是同一种语言的不同方言应该主要参考()A、相互理解程度B、语言结构的差异程度C、共同的历史文化传统和民族认同感D、是否属于同一个国家

文化差异的根源主要有()A、国家文化背景差异B、民族文化背景差异C、组织文化差异D、个体文化差异

关于组织文化的定义,下列正确的理解是()A、组织文化是一种以共同价值观为核心的文化B、组织文化是一种行动文化C、组织文化是一种个性的文化D、组织文化是一种管理文化E、组织文化是一种隐性文化

单选题()是对待任何一种文化应有的最基本的态度。A理解不同的文化B适应不同的文化C尊重不同的文化

单选题判断两种话是不同语言还是同一种语言的不同方言应该主要参考()A相互理解程度B语言结构的差异程度C共同的历史文化传统和民族认同感D是否属于同一个国家

单选题篮球文化是一种能被不同参与者共同理解和感悟的文化,个体之间的差异并不妨碍参与者对篮球运动体现出文化内涵的共同感知,这体现了篮球文化的()特点。A独特性B地域性C交融性D共享性

单选题具有跨文化意识的人,能够敏锐地感觉到并客观地观察、评估和理解不同文化的差异,他们有着较强的()A“文化冲击”症B“文化休克”症C文化偏见D文化敏感性

单选题跨文化交际的根本特征是()。A交际原则和价值观念B文化的相互影响C如何发现、认识和对待不同文化之间的差异

多选题企业文化创新,是指因()所导致的不同形态的文化或文化要素之间通过相互对立、相互排斥和相互融合所形成的一种新的文化形态的过程。A民族文化差异B企业新旧文化差异C企业总体文化与局部文化差异D不同所有制文化差异

判断题虽然文化差异是一种普遍现象,但是西方国家的不同文化间没有文化差异。A对B错