第五代管理理论是()A、萨维奇写的《第五代管理》B、圣吉写的《第五项修炼》C、麦耶斯写的《知识管理与组织设计》D、泛指90年代以后产生的新的管理理论

第五代管理理论是()

  • A、萨维奇写的《第五代管理》
  • B、圣吉写的《第五项修炼》
  • C、麦耶斯写的《知识管理与组织设计》
  • D、泛指90年代以后产生的新的管理理论

相关考题:

美国学者查尔斯·M.萨维奇称以知识网络为特征的管理阶段为第五代管理。() 此题为判断题(对,错)。

第五代管理是由()提出的。 A.科特B.波特C.萨维奇D.德鲁克

彼得.圣吉的代表著作是()A、管理理论的丛林B、科学管理原理C、第五项修炼D、再造企业

1990年,彼得·圣吉教授出版了一本享誉世界之作,这就是( )。A.《企业再造工程》B.《管理的革命》C.《第五项修炼》D.《管理的实践》

第五代管理是由()提出的。A科特B波特C德鲁克D萨维奇

第五代管理理论认为,知识和获取知识是土地、劳动力和资本之外的“第四财富之源”。

第五代管理理论注重的是()A、管理下属的方法B、领导方式问题C、集中个人的力量D、提升产品的质量

所谓第五代管理是指M·萨维奇《第五代管理》一书?这句话是否正确?请说明理由。

试述第五代管理理论对未来经济的认识?

学习型组织是美国学者彼得·圣吉在()一书中提出的管理观念。A、《比伦定律》B、《再造企业》C、《管理再造》D、《第五项修炼》

所谓第五代管理是指M·萨维奇《第五代管理》一书。

第五代管理理论的应用条件是()。

战略管理理论设计学派的代表人物是()A、安德鲁斯B、波特C、安索夫D、圣吉

愿景一词,最早由美国著名的管理学家和组织行为专家()在《第五项修炼》中提出。A、彼得·德鲁克B、彼得·圣吉C、雷西斯·列科D、菲利普·科特勒

当代管理理论主要有以下几种新发展形式()。A、知识管理B、学习型组织C、企业再造D、虚拟组织E、第五代管理

第五代管理理论是由谁提出()A、彼得·圣吉B、查尔斯·萨维奇C、迈克尔·哈默D、威廉姆·戴维陶

下列不属于面向未来的管理思想与理论的是()A、Z理论B、学习型组织与第五代管理理论C、组织再造D、虚拟企业管理

()理论是美国麻省理工学院教授彼得·圣吉在其著作《第五项修炼》中提出来的。A、战略管理B、权变管理C、企业再造D、学习型组织

问答题试述第五代管理理论对未来经济的认识?

多选题当代管理理论主要有以下几种新发展形式()。A知识管理B学习型组织C企业再造D虚拟组织E第五代管理

单选题()理论是美国麻省理工学院教授彼得·圣吉在其著作《第五项修炼》中提出来的。A战略管理B权变管理C企业再造D学习型组织

填空题第五代管理理论的应用条件是()。

单选题第五代管理理论是()A萨维奇写的《第五代管理》B圣吉写的《第五项修炼》C麦耶斯写的《知识管理与组织设计》D泛指90年代以后产生的新的管理理论

单选题第五代管理是由()提出的。A科特B波特C德鲁克D萨维奇

问答题所谓第五代管理是指M·萨维奇《第五代管理》一书?这句话是否正确?请说明理由。

判断题所谓第五代管理是指M•萨维奇《第五代管理》一书。A对B错

判断题第五代管理理论认为,知识和获取知识是土地、劳动力和资本之外的“第四财富之源”。A对B错