员工是怎样从工作当中学习不道德行为的?

员工是怎样从工作当中学习不道德行为的?


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65 组织公民行为指的是一种由员工自主决定的行为,不包括在员工的正式工作要求当中,但它无疑会促 65 组织公民行为指的是一种由员工自主决定的行为,不包括在员工的正式工作要求当中,但它无疑会促进组织的有效性。下列属于组织公民行为的是:A 小李被迫在周末加班B小李按时上下班C 小李经常和同事起冲突D小李经常帮助同 事

健康教育的重要基础性工作是A、让人们从学习中获得行为B、让人们从学习中获得技能C、让人们从学习中获得知识D、让人们从学习中获得信念E、让人们从学习中获得态度

员工为了获得更高的薪酬而离职不是不道德行为。() 此题为判断题(对,错)。

员工“搭便车”行为是一种不道德行为。() 此题为判断题(对,错)。

组织公民行为,是一种由员工自主决定的行为,不包括在员工的正式工作要求当中,但它无疑会促进组织有效性。( )项属于组织公民行为。A.小李被迫在周末加班B.小李按时上下班c.小李经常和同事起冲突D.小李经常帮助同事

( )是人们判别善与恶、道德与不道德的基本尺度,也是人们在行为选择中应当怎样做和不应当怎样做的基本标准A、道德原则B、道德规范C、道德意志D、道德情感

健康教育的重要基础性工作是A.让人们从学习中获得行为B.让人们从学习中获得技能C.让人们从学习中获得知识D.让人们从学习中获得信念E.让人们从学习中获得态度

由“诈骗犯罪是不道德的行为,诈骗犯罪是犯罪行为。”可以推出:犯罪行为是不道德的行为。

()有跟环境进行交互,从反馈当中进行不断的学习的过程。A、监督学习B、非监督学习C、强化学习D、线性回归

从宏观角度看企业的不道德行为有哪方面?

()是人们判别善与恶、道德与不道德的基本尺度,也是人们在行为选择中应当怎样做和不应当怎样做的基本标准。A、道德规范B、行为规范C、道德准则D、道德标准

员工A发现员工B为满足月底目标不适当地修改了部门记录。这些记录仅供内部使用,不影响公司的财务记录。员工A向她的主管通知了此不当行为,而主管告诉员工A,是她指示员工B更改了记录,并将在下个月进行调整以纠正记录。员工A应()A、提醒主管,她的行为是不道德的,且不再就此不当行为进行沟通B、按照组织既定的程序解决此类冲突C、什么也不做,因为该主管对此行为进行了授权D、就此不道德行为与外部机构进行沟通

绩效考核从()三个方面,评价员工对组织的贡献。A、员工学历B、员工素质C、工作行为D、工作结果E、社会反馈

轰动全国的"三鹿奶粉"事件的不道德行为属于()A、产品策略中不道德行为B、价格策略中不道德行为C、渠道策略中不道德行为D、促销策略中不道德行为

仅仅关注单一目标(如利润目标)会导致不道德行为,因为在这一衡量方式中.管理者和员工为了表现得更好,会忽略工作中其他重要的部分。()

员工培训的对象是成人,怎样把握成人学习的认知规律?

从影响组织道德因素角度来看,分析工作中产生不道德行为的原因?

员工是怎样从工作当中学习不道德行为的?

下列哪项对防止佣金欺诈最为有效?()A、严格的内部控制政策,惩罚不道德的行为B、严格的内部控制政策,职责分开,要求员工休假C、员工培训,职责分开,惩罚不道德的行为D、雇佣道德高尚的员工,员工培训和职责分开

甲员工获得“岗位能手”称号,以下行为不正确的是:()A、虚心学习B、表示祝贺C、恶意贬低D、工作都推卸给甲员工

单选题( )最能有效防止欺诈。A强大的内部控制政策,职务分离,要求员工休假B强大的内部控制政策,惩处不道德行为C员工培训,职务分离,惩处不道德行为D雇佣具有道德品质的员工,员工培训,职务分离

单选题()是人们判别善与恶、道德与不道德的基本尺度,也是人们在行为选择中应当怎样做和不应当怎样做的基本标准。A道德规范B行为规范C道德准则D道德标准

判断题由“诈骗犯罪是不道德的行为,诈骗犯罪是犯罪行为。”可以推出:犯罪行为是不道德的行为。A对B错

问答题员工是怎样从工作当中学习不道德行为的?

单选题健康教育的重要基础性工作是()A让人们从学习中获得行为B让人们从学习中获得技能C让人们从学习中获得知识D让人们从学习中获得信念E让人们从学习中获得态度

多选题绩效考核从()三个方面,评价员工对组织的贡献。A员工学历B员工素质C工作行为D工作结果E社会反馈

单选题下列哪项对防止佣金欺诈最为有效?()A严格的内部控制政策,惩罚不道德的行为B严格的内部控制政策,职责分开,要求员工休假C员工培训,职责分开,惩罚不道德的行为D雇佣道德高尚的员工,员工培训和职责分开

单选题轰动全国的"三鹿奶粉"事件的不道德行为属于()A产品策略中不道德行为B价格策略中不道德行为C渠道策略中不道德行为D促销策略中不道德行为