组织非常重视资历、年龄和经验,要求其成员具有极强的适应性和忠诚感。这类组织文化是()A、学院型B、俱乐部型C、棒球队型D、堡垒型

组织非常重视资历、年龄和经验,要求其成员具有极强的适应性和忠诚感。这类组织文化是()

  • A、学院型
  • B、俱乐部型
  • C、棒球队型
  • D、堡垒型

相关考题:

下列关于俱乐部型组织文化的描述不正确的是( )。 A.鼓励冒险和革新 B.重视适应、忠诚感和承诺 C.资历是关键因素 D.把管理人员培养成通才

已取得一级建造师资格证书的施工管理人员应( )。A.具备一定的施工管理实践经验和资历B.具备一定的施工管理实践经验和资历,并具有一定外语水平C.具备丰富的施工管理实践经验和资历D.具备丰富的施工管理实践经验和资历,并具有一定外语水平

在( )中,资历是关键因素,年龄和经验都至关重要。A.学院型组织B.俱乐部组织C.棒球队型组织D.堡垒型组织

非常重视资历、年龄和经验,要求其成员具有及强的知识性和忠诚感的组织文化是()A 学院型B俱乐部型C棒球队型D堡垒型

( )公司非常重视适应、忠诚感和承诺。A.学院型B.俱乐部型C.棒球队型D.堡垒型

具有___型文化的组织非常重视成员的忠诚感和承诺,同时也很重视年龄和资历,并提供稳定的、有保障的工作。

来源于员工对成员关系的珍惜和作为组织成员的骄傲的心理感觉是()。 A.成员感B.忠诚度C.相似性D.角色认同

在( )组织里,资历是关键因素,年龄和经验都至关重要。A.学院型B.俱乐部型C.棒球型D.堡垒型

组织非常重视资历、年龄和经验,要求其成员具有极强的适应性和忠诚感。这类组织文化是( )A.学院型B.俱乐部型C.棒球队型D.堡垒型

群体对每一个成员的吸引力,表现为群体成员对群体的忠诚、责任感、成员间的友谊感和志趣等,这称为( )。

( )的组织文化非常重视适应、忠诚感和承诺。A.堡垒型B.俱乐部型C.学院型D.棒球队型

理想的学习型组织具有以下特征()A、组织具有适应性B、成员具有学习的意愿和能力C、组织具有强大的团队精神D、组织具有强大优异的业绩

下列关于俱乐部型组织文化的描述不正确的是( )。A、鼓励冒险和革新B、重视适应、忠诚感和承诺C、资历是关键因素D、把管理人员培养成通才

非常重视资历、年龄和经验,要求其成员具有极强的知识性和忠诚感的组织文化是()。A、学院型B、俱乐部型C、棒球队型D、堡垒型

理想的学习型组织的特征()A、组织其有环境的适应性B、组织成员均为高智能人员C、组织能创造先进生产力D、组织成员具有学习的欲望和能力E、组织具有强大的团队精神和优异的业绩

日本的许多大企业十分重视成员的年龄和经验,奖励忠诚、责任和“称职”的人,为他们提供稳定而有保证的工作职务,并把管理者培养成通才,按照资历逐渐而稳步提升其职位。这种文化是()A、棒球队型文化B、俱乐部文化C、学院文化D、堡垒文化

来源于员工对成员关系的珍惜和作为组织成员的骄傲的心理感觉是()。A、成员感B、忠诚度C、相似性D、角色认同

下面有关俱乐部型组织文化的描述中正确的是()。A、这种组织非常重视适应、忠诚感和承诺B、在俱乐部型组织中,资历是关键因素,年龄和经验都至关重要C、这种组织喜欢雇用年轻的大学毕业生,并为他们提供大量的专门培训D、把管理人员培养成通才E、以上都正确

已取得一级建造师资格证书的施工管理人员应()。A、具备一定的施工管理实践经验和资历B、具备一定的施工管理实践经验和资历,并具有一定外语水平C、具备丰富的施工管理实践经验和资历D、具备丰富的施工管理实践经验和资历,并具有一定外语水平

多选题理想的学习型组织具有以下特征()A组织具有适应性B成员具有学习的意愿和能力C组织具有强大的团队精神D组织具有强大优异的业绩

单选题来源于员工对成员关系的珍惜和作为组织成员的骄傲的心理感觉是()。A成员感B忠诚度C相似性D角色认同

单选题组织非常重视资历、年龄和经验,要求其成员具有极强的适应性和忠诚感。这类组织文化是()A学院型B俱乐部型C棒球队型D堡垒型

单选题非常重视资历、年龄和经验,要求其成员具有极强的知识性和忠诚感的组织文化是()。A学院型B俱乐部型C棒球队型D堡垒型

单选题组织非常重视适应、忠诚感和承诺,善于把管理人员培养成通才,认为资历是关键因素,年龄和经验都至关重要。这类组织文化的类型称之为( )。A学院型组织B棒球队型组织C堡垒型组织D俱乐部型组织

多选题理想的学习型组织的特征()A组织其有环境的适应性B组织成员均为高智能人员C组织能创造先进生产力D组织成员具有学习的欲望和能力E组织具有强大的团队精神和优异的业绩

多选题下面有关俱乐部型组织文化的描述中正确的是()。A这种组织非常重视适应、忠诚感和承诺B在俱乐部型组织中,资历是关键因素,年龄和经验都至关重要C这种组织喜欢雇用年轻的大学毕业生,并为他们提供大量的专门培训D把管理人员培养成通才E以上都正确

填空题具有()型文化的组织非常重视成员的忠诚感和承诺,同时也很重视年龄和资历,并提供稳定的、有保障的工作。