根据IMT－2020,5G最重要的关键性能指标KPI是() A.用户体验速率B.空口时延C.每平方公里连接数量D.移动速度
建立KPI 指标首先要明确企业的战略目标,评估企业价值重点,在此基础上找出关键业务领域的关键业绩指标(KPI),形成企业级KPI。() 此题为判断题(对，错)。
不仅关键性能指标(KPI)和系统定义的测量计数器能实现指标告警,普通性能指标也能实现指标告警。() A．错误B．正确
关于关键绩效指标（KPI）的说法，正确的是（ ）。A.KPI指标是由上而下层层分解而成的B.KPI指标解决的问题不包括公司或部门面对的临时问题C.企业KPI指标的数量一般为15～18个D.KPI指标要全面量化
制定关键绩效指标（KPI）时，以下说法正确的是：（）A、尽量使用货币价值B、尽量使用比例、平均数值或百分比C、KPI驱动关键业务的执行D、KPI必须是随着时间变化
在启动中心收件箱中有（）个标签页选项，可供使用。A、1B、2C、3D、4
产生企业级KPI工时，找出企业业务重点的方法是（）A、头脑风暴法B、关键事件法C、评价中心法D、鱼刺分析法
关键绩效指标分类根据其性质可分为数字型KPI、时限型KPI、项目型KPI、混合型KPI。
发动机的运转性能指标不包括（）。A、排气品质B、噪声C、启动性能D、油耗
光缆线路代维月度考核-关键绩效指标KPI包括（）。A、代维光缆阻断次数B、代维光缆阻断时长C、代维光缆线路巡检率D、KPI保留权重
内燃机的性能指标包括（）。A、动力性能指标B、经济性能指标C、运转性能指标D、启动性能指标
同客服中心整体运营KPI指标一样，员工考核也有KPI指标。
绩效计划的内容主要包括（）几项内容。A、关键绩效指标（KPI）B、工作目标（GS）C、专项扣分D、综合加分
KPI是（）。A、关键战略指标B、关键绩效指标C、关键行动指标D、绩效指标
绩效指标体系不可能能将每一个绩效指标都包括在内，但又要比较全面地反映绩效评估内容，这就需要采用KPI法。KPI是指（）A、关键绩效指标B、平衡记分卡C、关键事件法D、行为锚定法
不仅关键性能指标（KPI）和系统定义的测量计数器能实现指标告警，普通性能指标也能实现指标告警。（）
判断题不仅关键性能指标（KPI）和系统定义的测量计数器能实现指标告警，普通性能指标也能实现指标告警。（）A对B错
判断题关键绩效指标分类根据其性质可分为数字型KPI、时限型KPI、项目型KPI、混合型KPI。A对B错
判断题关键绩效指标KPI是客服中心绩效管理的重要手段A对B错
单选题在启动中心收件箱中有（）个标签页选项，可供使用。A1B2C3D4
多选题启动中心包括：（）.A收件箱（INBOX）B关键性能指标（KPI）