通过班组活动，要使企业文化层面达到哪些效果（）。A、传达企业精神B、激发团队合作C、营造改善氛围D、实现人性化管理E、发动全员参与

通过班组活动，要使企业文化层面达到哪些效果（）。

  • A、传达企业精神
  • B、激发团队合作
  • C、营造改善氛围
  • D、实现人性化管理
  • E、发动全员参与

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培训活动实施后,针对培训内容进行笔试检测大家学习效果,是针对哪个层面进行的效果评价()。 A.行为层面B.结果层面C.知识层面D.反应层面
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企文化的物质层:即企业的精神文化层面,是企业文化的精神内核,是企业文化建设一切活动的源泉() 此题为判断题(对，错)。
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单选题下列哪些方法不是通过分散注意力达到止痛效果的：（）。A组织活动B有节律地按摩C有节奏地呼吸D气功E针灸
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单选题在建设统一的企业文化中，（）的管理职责是：决定公司企业文化建设重要事项，制定公司企业文化建设规划、计划和管理办法；领导开展企业文化传播工程、落地工程、评价工程建设。A公司总部层面B公司分部层面C省公司层面D地（市）公司层面
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判断题思想层面的内容只要到位，无所谓社会控制层面，一样能够达到相应的效果。A对B错
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问答题要使反应效果好，应具备哪些条件？
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多选题企业文化的约束功能是指通过精神文化、行为文化、制度文化等软硬件控制，以达到在一定意义和层面上（）的作用。A严肃纪律B统一思想C提高认识D规范行为
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问答题景区通过报刊宣传要达到哪些效果？
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多选题通过班组活动，要使企业文化层面达到哪些效果（）。A传达企业精神B激发团队合作C营造改善氛围D实现人性化管理E发动全员参与
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