监区(分监区)应综合当月互监组检查考核情况,按照互监组总数()评选月度、季度优胜互监组。A、5%B、10%C、15%D、20%

监区(分监区)应综合当月互监组检查考核情况,按照互监组总数()评选月度、季度优胜互监组。

  • A、5%
  • B、10%
  • C、15%
  • D、20%

相关考题:

劳动现场应悬挂互监组一览表,明示互监组和临时互监组序号、()、()。

罪犯出现()等情形,在无法使用整建制互监组时,应及时编排临时互监组,指定临时互监组长,并告知罪犯。A、会见B、购物C、就诊D、学习E、装卸

新入监罪犯在入监教育(含二次入监教育)期间,应根据()等情况,及时编排互监组,指定互监组长,并做好登记。A、案由B、刑期C、籍贯D、家庭社会关系

根据互监组标识和定置图管理要求,监区执勤警察应做到哪“五个亲自”?

监区(分监区)互监组定置管理图和互监组标识的()需符合省局标准。A、式样B、尺寸C、颜色D、数量

有下列情形之一的,给予互监组成员相应奖励()。A、组长或组员主动汇报互监组成员改造动态,小组成员月内无违纪的B、有效制止违纪行为发生或及时汇报违纪行为线索,经查证属实的C、对重点罪犯包夹监控有效的D、互监组被评为监区(分监区)、监狱优胜互监组的E、具有其他奖励情形的

罪犯擅自脱离互监组的,同组成员应立即报告执勤警察,警察应立即处置。对擅自脱离互监组的罪犯,一律予以通报批评。

零留监管理点应按照建制监区(分监区)设置罪犯监舍,编制罪犯临时互监组,设置(),组织进行内务和环境卫生整理。

监狱每周应对各押犯监区互监组制度落实情况随机抽查,抽查数量不少于()个,检查结果纳入季度标准化考核内容。A、2B、3C、4D、5

监督岗、值班员互监组编排应遵循()原则,具备互视、互监、互控条件,利于相互监督制约。A、就近B、科学C、合理D、有效E、依法

监区(分监区)收押罪犯后,应结合罪犯()等情况,及时编排互监组,确定承包警察。A、案由、刑期B、犯罪性质、亲情联系C、入监评估D、入监教育期间改造表现

监区(分监区)收押罪犯后应结合罪犯案由、刑期、()、入监教育期间改造表现等情况,编排互监组,确定承包民警。A、犯罪性质B、亲情联系C、入监评估D、危险程度

互监联保组应做到罪犯的“五固定”,“五固定”是指什么?

监狱应注重发挥互监组在()等方面的积极作用。A、监区文化B、狱情搜集C、监管安全D、劳动竞赛

监督岗、值星员互监组编排应遵循“就近、有效”原则,具备()条件,利于相互监督制约。A、互视B、互监C、互控D、互纠

罪犯互监组“五固定”是什么内容。

监区(分监区)每天应随机检查()以上互监组,并做到()所在互监组必查。A、3个,危险罪犯B、5个,重点罪犯C、5个,新入监罪犯

监区(分监区)执勤民警应做到()。A、亲自管理互监组标识B、亲自操作互监组定置图C、亲自编排临时互监组D、亲自考核互监组制度落实情况

监区(分监区)应()开展优胜互监组评比活动。A、每月B、每季C、每年

互监组成员之间应做到(),互帮互助互学。A、互监B、互查C、互纠D、互管

“计考办”负责()。A、核拨每月监区(分监区)可用考核分值B、审核监区(分监区)报送的计分考核奖惩材料C、监督指导监区(分监区)的计分考核工作D、管理监狱有关计分考核数据、资料

罪犯列队应按照互监组序号,依次排列,队位固定,互监组长位于()。A、本互监组首位B、本互监组末位C、队列首位D、队列末位

监区(分监区)领导要定时、不定时检查()措施是否落实。A、互监组B、重点人管理C、重点罪犯包夹监控

劳动现场互监组与生活现场互监组应保持()。A、绝对一致B、相对一致C、间接一致

监区(分监区)应落实“卫生日”制度,坚持()。A、日检查B、周评议C、旬考核D、月评比

监狱、监区(分监区)应开展优胜互监组评比活动,建立()激励机制。A、奖罚B、累进C、奖惩

互监组实行()相结合的管理模式。A、人员B、标识C、定置图D、民警考核监督