绩效的标准既可以是定量的也可以是定性的。
绩效的标准既可以是定量的也可以是定性的。
相关考题：
标准的类型很多,可以是定量的,也可以是定性的。一般情况下,标准应尽量数字化和定量化,以保持控制的准确性。在工商企业中,经常使用的标准不包括() A.质量标准B.生产率标准C.时间标准D.物质利益标准
（2017年）下列关于附条件民事法律行为所附条件的表述中，正确的是（ ）。A.既可以是将来的事实，也可以是过去的事实B.既可以是人的行为，也可以是自然现象C.既可以是确定发生的事实，也可以是不确定发生的事实D.所附条件可以合法，也可以不合法
下列关于附条件民事法律行为所附条件的表述中，正确的是（ ）。A.既可以是将来的事实，也可以是过去的事实B.既可以是人的行为，也可以是自然现象C.既可以是确定发生的事实，也可以是不确定发生的事实D.所附条件可以合法，也可以不合法
下列选项中，关于决策目标的叙述不正确的是（）A、决策目标应该具体明确，而不能笼统模糊B、在统计决策分析中，决策目标必须是定量目标C、决策目标越大越好D、决策者的决策目标既可以是定性的目标，也可以是定量的目标
根据民事法律制度的规定，下列关于附条件民事法律行为所附条件的表述中，正确的是（）。A、既可以是将来事实，也可以是过去事实B、既可以是人的行为，也可以是自然现象C、既可以是确定发生的事实，也可以是不确定发生的事实D、既包括约定事实，也包括法定事实
关于绩效考评标准的标度，下列说法正确的有（）A、是用于对标志所规定的各个级别包含的范围做出规定B、是测量的单位标准C、它可以是经典的测量尺度，如类别、顺序、等距、比例尺度，也可以是现代数学的模糊集合尺度D、可以是数量化的单位，也可以是非数量化的标号E、可以是定量的，也可以是定性的。
多选题关于绩效考评标准的标度，下列说法正确的有（）A是用于对标志所规定的各个级别包含的范围做出规定B是测量的单位标准C它可以是经典的测量尺度，如类别、顺序、等距、比例尺度，也可以是现代数学的模糊集合尺度D可以是数量化的单位，也可以是非数量化的标号E可以是定量的，也可以是定性的。
多选题根据民事法律制度的规定，下列关于附条件的法律行为所附条件的表述中，不正确的有（ ）。A既可以是将来事实，也可以是过去事实B既可以是合法的事实，也可以是违法的事实C既可以是确定发生的事实，也可以是不确定发生的事实D既包括约定事实，也包括法定事实