下列领导原则中要求管理者要了解下属的需求和愿望并给予合理满足,以调动下属的积极性,使之能为实现组织目标作出更大的贡献的是()A、指明目标原则B、协调目标原则C、直接管理原则D、激励原则
下列领导原则中要求管理者要了解下属的需求和愿望并给予合理满足,以调动下属的积极性,使之能为实现组织目标作出更大的贡献的是()
- A、指明目标原则
- B、协调目标原则
- C、直接管理原则
- D、激励原则
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保险经纪人进行展业宣传的目标是()。A、通过了解和满足人们的保险需求和愿望,树立形象,提高自己的市场占有率,获得经营效益B、通过了解和满足人们的保险需求和愿望,为客户选择最佳保险人C、通过了解和满足人们的保险需求和愿望,制定最为合理的风险保障计划D、通过了解和满足人们的保险需求和愿望,制定更详细的索赔计划
搞好领导工作的基本原则是()。A、使人充分理解组织的目标和任务B、协调个人目标和组织目标C、下达的各种命令须一致D、同下级多直接接触,准确掌握情况,及时沟通E、了解下属的需求和愿望并给予合理满足
途径——目标理论认为,领导者的效率是指()。A、领导者能激励下属达到组织目标并使他们在工作中得到满足的能力B、领导者帮助下属消除实现目标的障碍并增加获得个人满足的机会C、领导者通过明确目标,给予下属支持性的监督和指导,从而增加达到工作目标的期望值D、领导者根据下属的个人特性和环境因素,指导下属达到组织目标的能力
单选题途径——目标理论认为,领导者的效率是指( )。A领导者能激励下属达到组织目标并使他们在工作中得到满足的能力B领导者帮助下属消除实现目标的障碍并增加获得个人满足的机会C领导者通过明确目标,给予下属支持性的监督和指导,从而增加达到工作目标的期望值D领导者根据下属的个人特性和环境因素,指导下属达到组织目标的能力