年薪制确定的原则() A、效率激励原则B、科学评价原则C、激励约束对称原则D、适度兼顾公平原则E、个性化原则
领导者要注意激励过程中的激励的方式、方法和手段的公平性,要奖得公平,罚得合理。这是 论点激励的( )体现 A、方向性原则B、公平性原则C、适度性原则D、整体性原则
( )就是要把握激励的程度。所谓激励程度就是激励量的大小,也就是奖惩的标准的高低。这是激励的( )体现 A、整体性原则B、适度性原则C、公平性原则D、方向性原则
领导者激励下属需遵循的原则有()。 A、针对性原则B、公平性原则C、时效性原则D、适度性原则E、监控性原则
激励的内在要求是A、合理性原则B、公平性原则C、引导性原则D、时效性原则E、适度性原则
激励的内在要求是A、合理性原则B、公平性原则C、引导性原则D、时效性原则E、适度性
下列各项原则中，不属于传统薪酬体系设计原则的是（ ）。A.团队性原则B.竞争性原则C.公平性原则D.激励性原则
下列各项原则中，不属于传统薪酬体系设计原则的是()。A:团队性原则B:竞争性原则C:公平性原则D:激励性原则
不属于传统薪酬体系设计原则的是（ ）。A.团队性原则B.竞争性原则C.公平性原则D.激励性原则
领导激励的一般原则有（）。A、因人而异原则B、公平公正原则C、正确导向原则D、及时激励原则
社会保障基金的筹集原则（） A、 依法筹集原则B、 精确原则C、 公平原则D、 公正原则E、 适度原则
社会保障基金的筹集原则是（）。A、适度原则B、公平原则C、依法筹集原则D、效益原则
下列哪项属于激励的原则（）。A、物质激励和精神激励相结合的原则B、创新原则，公平性原则C、批评教育指正原则D、目标结合原则
要把握激励的时机因此“雪中送炭”属于哪种原则（）。A、创新原则B、公平性原则C、明确性原则D、时效性原则
税收的原则不包括（）A、公平原则B、效率原则C、有偿原则D、适度原则
城市财政收入的原则包括（）A、公平原则B、适度原则C、效率原则D、法制原则
年薪制确定的原则是（）。A、效率激励原则B、科学评价原则C、激励约束对称原则D、适度兼顾公平原则E、个性化原则
薪酬管理的原则有（）A、补偿原则B、公平原则C、激励性原则D、适度性原则E、认可性原则F、平衡性原则
不属于传统的薪酬体系设计原则的是（ ）A、公平性原则B、适度性原则C、竞争性原则D、团队性原则
单选题要把握激励的时机因此“雪中送炭”属于哪种原则（）。A创新原则B公平性原则C明确性原则D时效性原则
单选题激励的内在要求是（）A合理性原则B公平性原则C引导性原则D时效性原则E适度性
单选题不属于传统的薪酬体系设计原则的是()。A公平性原则B适度性原则C竞争性原则D团队性原则
单选题不属于传统薪酬体系设计原则的是( )。A团队性原则B竞争性原则C公平性原则D激励性原则
单选题商业银行对集团客户授信应遵循的原则有（ ）。A统一原则、适度原则、合理原则B统一原则、合理原则、预警原则C适度原则、预警原则、公平原则D统一原则、适度原则、预警原则
多选题薪酬管理的原则有（）A补偿原则B公平原则C激励性原则D适度性原则E认可性原则F平衡性原则
多选题团队激励的原则（）A公平原则B适度原则C清晰原则D时机原则
多选题年薪制确定的原则是（）。A效率激励原则B科学评价原则C激励约束对称原则D适度兼顾公平原则E个性化原则