智力激励会的与会人员智力水准应基本在同一层次,即知识水准,职务,资历,级别等应大致相近。

智力激励会的与会人员智力水准应基本在同一层次,即知识水准,职务,资历,级别等应大致相近。


相关考题:

四等水准测量所使用的水准尺应做哪些检验?

在实行职位分类的国家,公务员职务与级别是一一对应的关系,()是确定公务员工资的唯一依据。A、级别B、职务C、职位D、资历

职务特征模型(JCM)中,决定工作职务意义重要水准的维度有()A、 职务要求员工使用各种技术和才能从事多种不同活动的水准B、 职务要求完成一项完整的和具有同一性的任务的水准C、 职务要求完成一项具有重要意义任务的水准D、 职务给予任职者在安排工作进度和使用方法上的自主水准E、 任职者从事活动获得的相关其绩效信息和直接和清晰水准

(2017年5月)关于智力激励法的参加人,下列说法正确的是()A.5-15人为宜B.应对议题比较熟悉C.专业结构要合理D.资历、级别尽可能相近E.尽量选择有实践经验的人作为核心

水准点复测与加密应符合下列哪些规定( )。 A.水准点精度应符合要求B.同一建设项目应采用同一高程系统C.沿线每500m宜有一个水准点D.采用坐标法进行测量放样E.水准点应进行不定期检查和定期复测,复测周期应不超过6个月

普通水准测量中也应保证前后视距大致相等。

光学经纬仪应满足()等几何条件。A、横轴垂直于竖轴,即HH⊥VVB、照准部水准管轴垂直于竖轴,即LL⊥VVC、望远镜的视准轴垂直于横轴,即CC⊥HHD、圆水准器轴平行于竖轴,即L’L’∥VVE、照准部水准管轴应垂直于横轴,即LL⊥HH

为了消除水准仪在铅垂面内因视准轴与水准管轴不平行而产生的误差,要求三、四等水准测量的i角大于()时,即应进行校正。A、5"B、10"C、20"D、30"

建筑物高程控制,应采用水准测量。附合路线闭合差,不应低于()的要求。A、二等水准B、三等水准C、四等水准D、五等水准

智力激励会的与会人员智力水准应基本在同一层次,即知识水准,职务,自理,级别等应大致相近。

智力激励会的基本原则是()、()、()。

水文测站引测基本水准点和校核水准点的高程,通常应使用()等水准测量。A、二B、三C、四D、五

水文测站引测基本水准点高程应使用()等水准测量。A、五B、四C、三D、二

水文三等水准应采用()。A、附合水准路线B、闭合水准路线C、往返测量D、支水准路线

引测()高程应使用三等水准测量。A、基本水准点B、校核水准点C、断面桩D、水尺零点

根据《水文测站运行管理规范》,对于国家基本水文测站(包括水文站、水(潮)位站、雨量站等),()应每5年校测1次,宜在逢零逢五年份进行。水准点有变动异常现象应及时予以校测。A、基本水准点B、校核水准点C、国家水准点D、设计水准点

多选题智力激励法确定与会人员要综合考虑多重因素,包括:()A人员的数量B人员的专业构成C人员的智力水准D人员的经验

判断题智力激励会的与会人员智力水准应基本在同一层次,即知识水准,职务,资历,级别等应大致相近。A对B错

单选题水文三等水准应采用()。A附合水准路线B闭合水准路线C往返测量D支水准路线

判断题智力激励会的与会人员智力水准应基本在同一层次,即知识水准,职务,自理,级别等应大致相近。A对B错

单选题水文测站引测基本水准点和校核水准点的高程,通常应使用()等水准测量。A二B三C四D五

填空题智力激励会的基本原则是()、()、()。

单选题引测()高程应使用三等水准测量。A基本水准点B校核水准点C断面桩D水尺零点

多选题光学经纬仪应满足()等几何条件。A横轴垂直于竖轴,即HH⊥VVB照准部水准管轴垂直于竖轴,即LL⊥VVC望远镜的视准轴垂直于横轴,即CC⊥HHD圆水准器轴平行于竖轴,即L’L’∥VVE照准部水准管轴应垂直于横轴,即LL⊥HH

单选题下列关于水利枢纽施工高程控制网的布设说法错误的是()。A基本水准网的水准点应布设在施工爆破区外B定线水准网应尽可能远离建筑物,防止被破坏C基本水准网一般按二等或三等水准测量施测D水准基点一般应直接埋设在基岩上,当覆盖层较厚时,可埋设基岩钢管标志

单选题为了消除水准仪在铅垂面内因视准轴与水准管轴不平行而产生的误差,要求三、四等水准测量的i角大于()时,即应进行校正。A5B10C20D30

单选题水文测站引测基本水准点高程应使用()等水准测量。A五B四C三D二