职业化是指()。A、围绕某一职业目标确立的岗位固定化、学习终身化的分工模式B、按照职业道德要求制定的if’状态标准化、规范化、制度化C、培养某一领域高素质专业技术人才的一系列措施、手段的总和D、为促进入力资源合理配置的市场化、疯动化、科学化的运行机制

职业化是指()。

  • A、围绕某一职业目标确立的岗位固定化、学习终身化的分工模式
  • B、按照职业道德要求制定的if’状态标准化、规范化、制度化
  • C、培养某一领域高素质专业技术人才的一系列措施、手段的总和
  • D、为促进入力资源合理配置的市场化、疯动化、科学化的运行机制

相关考题:

关于职业化,下列说法正确的是:()。 A.职业化就是专业化B.专业化是职业化的一部分C.职业化是指工作中的专业能力D.职业化由职业道德和职业精神构成

职业化就是一种工作状态的标准化、规范化、制度化。() 此题为判断题(对,错)。

河南能源化工集团的“三化”管理是指( )A.市场化、制度化、国际化B.科学化、国际化、规范化C.国际化、 市场化、规范化D.制度化、规范化、市场化

按照职业道德要求,职业化是指从业人员工作状态的( ).A.标准化、规范化、制度化B.全球化、现代化、市场化C.一致化、动作化、简约化D.高效化、人性化、科学化

对从业人员来说,所谓职业化指的是从业人员工作状态的( )A.国际化、科学化、现代化B.标准化、固定化、长期化C.合同化、法制化、终身化D.标准化、规范化、制度化

关于职业化管理,下列说法中正确的是( )(A)实施职业化管理的标准和规范包括职业道德标准(B)职业化管理并不需要在文化上重视标准化和规范化(C)职业化管理一定包含着从业人员活动的规范化(D)职业化管理强调过程管理

职业化是按照职业道德要求以实现工作状态的( )。(A)标准化 (B)规范化(C)制度化 (D)人性化

对从业人员来说,所谓职业化指的是从业人员工作状态的( )。(A)国际化、科学化、现代化 (B)标准化、固定化、长期化(C)合同化、法制化、终身化 (D)标准化、规范化、制度化

关于职业化管理,正确的说法是( )。(A)实施职业化管理的目的是确立从业行为规范化和身份固定化的格局(B)职业化管理要求不靠灵活应变,而靠职业道德、制度和标准(C)职业化管理是一种建立在职业活动程序化和强制化基础上的法治(D) 一旦建立了职业化管理体系,“跳槽”等事情就很难发生

所谓职业化,指的是从业人员工作状态的( )。(A)国际化、流动化、制度化 (B)标准化、社会化、高效化(C)规范化、制度化、定型化 (D)标准化、规范化、制度化

关于职业化素养,正确的说法是( )。 A.职业化素养是对高级从业人员的要求B.培养职业化素养需要从业人员自主培养职业责任和职业道德C.培养职业化素养要求从业人员尽量在职业活动中发挥主观性D.职业化素养养成的基本手段在于他律

按照职业道德要求,职业化是指从业人员工作状态的()A 标准化、规范化、制度化B 全球化、现代化、市场化C 一致化、动作化、简约化D 高效化、人性化、科学化

在组织结构的特征因素中,能够反映组织各职能部门间工作分工精细程度的是().A:制度化B:规范化C:职业化D:专业化

在组织结构的特征因素中,能够反映组织各职能部门间工作分工精细程度的是( )。A.制度化B.规范化C.职业化D.专业化

关于职业化,正确的说法有( )。A.职业化就是职业的终身化、固定化B.职业化也称专业化C.职业道德、职业荣誉感、职业责任感是职业化素养中的根本内容D.职业化是全球职场的通用语言和职场文化

职业化是按照职业道德要求以实现工作状态的(  )。A.标准化B.规范化C.制度化D.人性化

“三化”管理是指:()。A、市场化、制度化、国际化B、科学化、国际化、规范化C、国际化市场化、规范化D、市场化、制度化、规范化

职业化不是职业的:()A、标准化B、法律化C、制度化D、规范化

下列选项中,关于职业化管理的理解,正确的有()A、职业化管理是使从业者在职业道德上符合要求,在文化上符合企业规范B、职业化管理包括方法的标准化和规范化C、职业化管理是使工作流程和产品质量标准化,工作状态规范化、制度化D、自我职业化和职业化管理是实现职业化的两个方面

黄炎培提出的中国职业教育的方针是( )。A、职业化B、科学化C、劳动化D、社会化E、职业道德教育规范化

“职业化”强调的是工作状态的()、规范化、制度化。

填空题“职业化”强调的是工作状态的()、规范化、制度化。

多选题黄炎培提出的中国职业教育的方针是()。A职业化B科学化C劳动化D社会化E职业道德教育规范化

单选题职业化不是职业的:()A标准化B法律化C制度化D规范化

多选题下列选项中,关于职业化管理的理解,正确的有()。A职业化管理是使从业者在职业道德上符合要求,在文化上符合企业规范B职业化管理包括方法的标准化和规范化C职业化管理是使工作流程和产品质量标准化,工作状态规范化、制度化D自我职业化和职业化管理是实现职业化的两个方面

单选题在组织结构的特征因素中,能够反映组织各职能部门间工作分工精细程度的是(  )。[2011年真题]A制度化B规范化C职业化D专业化

单选题在组织结构的特征因素中,能够反映组织各职能部门间工作分工精细程度的是()。A制度化B规范化C职业化D专业化