下列哪项不属于有效沟通的原则A. 信息明确的原则B. 组织结构完整性的原则C. 及时性的原则D. 正式沟通策略的原则
人力资源危机管理的原则有()A.“以人为本”的原则与领导者参与原则B.积极主动原则C.未雨绸缪原则D.及时性原则E.沟通原则
有效沟通原则正确的是A、越级沟通原则B、严禁使用非正式沟通原则C、信息明确原则D、渠道畅通原则E、限时沟通原则
有效沟通原则不包括A.目的明确和事先计划原则B.信息明确原则C.及时的原则D.避免使用非正式沟通的原则E.组织结构完整性的原则
员工申诉管理中，如果因为调查周期较长需要推迟决定，也应当及时与申诉人沟通、避免沟通不畅而导致其他问题的发生。体现了（ ）。A.反馈原则B.及时原则C.公平原则D.保密原则
关于有效沟通的原则，不包括A.目的明确原则B.事先计划原则C.及时的原则D.避免使用非正式沟通的原则E.信息明确原则
为保证有效沟通，应贯彻的原则有( )。A.经济性原则B.及时性原则C.保密性原则D.内部沟通与外部沟通相结合的原则E.正式沟通与非正式沟通相结合的原则
关于组织有效沟通原则的叙述，错误的是（ ）。A.信息明确原则B.及时性原则C.书面沟通原则D.组织结构完整性原则E.重视交谈与倾听技巧的原则
“凡事预则立，不预则废”，体现了公关危机处理的（）A公众至上原则B及时沟通原则C兼顾法律原则D事先防范原则
有效、充分沟通的沟通原则不包括（）。A、沟通信息重要性原则B、沟通渠道适当性原则C、沟通主体共时性原则D、局部信息传递性原则
在沟通过程中，沟通双方要善于换位思考，站在对方的立场考虑问题。这体现了沟通的（）。A、尊重原则B、相容原则C、理解原则D、例外原则
沟通的基本原则包括（）A、准确性原则B、完整性原则C、及时性原则D、非正式组织沟通的原则
沟通时有哪些原则（）A、合作原则B、针对原则C、信任原则D、及时原则
有效沟通的原则可概括为：（）、（）、及时、非正式沟通策略、重视交谈与倾听技巧的原则。
在使用非语言沟通的过程中，要充分考虑对方的沟通习惯，因人而异。这体现了非语言沟通的以下哪一原则（）。A、针对性原则B、适应性原则C、自然原则D、清晰原则
管理者与下属之间越是有效地、准确地、及时地沟通联络，整个组织就越是成为一个真正的整体，这体现了领导的哪项原则（）A、协调目标原则B、直接管理原则C、沟通联络原则D、激励原则
有效的沟通，必须考虑到相互之间沟通的历史情形，这反映了商务沟通的（）。A、理解原则B、相容原则C、尊重原则D、连续性原则
根据沟通基本问题探讨，沟通的基本原则包括（）。A、积极主动原则B、及时有效原则C、开诚布公原则D、主体不平等原则E、交流充分原则
单选题在沟通过程中，沟通双方要善于换位思考，站在对方的立场考虑问题。这体现了沟通的（）。A尊重原则B相容原则C理解原则D例外原则
单选题“凡事预则立，不预则废”，体现了公关危机处理的（）A公众至上原则B及时沟通原则C兼顾法律原则D事先防范原则
单选题没有问题定期沟通，有了问题及时沟通。这体现的是沟通的（）原则。A积极主动原则B及时有效原则C开诚布公原则D交流充分原则
单选题在使用非语言沟通的过程中，要充分考虑对方的沟通习惯，因人而异。这体现了非语言沟通的以下哪一原则（）。A针对性原则B适应性原则C自然原则D清晰原则
填空题有效沟通的原则可概括为：（）、（）、及时、非正式沟通策略、重视交谈与倾听技巧的原则。
多选题根据沟通基本问题探讨，沟通的基本原则包括（）。A积极主动原则B及时有效原则C开诚布公原则D主体不平等原则E交流充分原则
单选题关于有效沟通的原则，不包括（）。A目的明确原则B事先计划原则C及时的原则D避免使用非正式沟通的原则E信息明确原则
单选题有效的沟通，必须考虑到相互之间沟通的历史情形，这反映了商务沟通的（）。A理解原则B相容原则C尊重原则D连续性原则
单选题有效、充分沟通的沟通原则不包括（）。A沟通信息重要性原则B沟通渠道适当性原则C沟通主体共时性原则D局部信息传递性原则